明確職責(zé)讓員工更自信，提高成就感和滿意度，積極忠誠，減少流失。寫內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容有什么要注意的呢？這里給大家?guī)韮?nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容，希望對大家有所幫助。

內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容篇1

1)參與制訂后勤管理相關(guān)規(guī)章制度;

2)負(fù)責(zé)員工食堂、宿舍、活動室的日常事務(wù)管理;

3)負(fù)責(zé)公司用車管理、用車情況、車輛衛(wèi)生、維修保養(yǎng)等檢查;

4)負(fù)責(zé)花木綠化管理及辦公用品、生活用品的管理;

5)負(fù)責(zé)辦公用品申購、發(fā)放管理、員工福利卡、禮品等后勤物資的購買;

6)負(fù)責(zé)與對外合作公司的協(xié)議簽訂及食堂結(jié)算;

7)負(fù)責(zé)與其他部門的溝通協(xié)調(diào)。

內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容篇2

1、協(xié)助銷售部經(jīng)理和銷售人員輸入、維護、匯總銷售數(shù)據(jù);

2、提供商務(wù)報表及部門銷售業(yè)績的統(tǒng)計、查詢、管理;

3、依據(jù)統(tǒng)計整理的數(shù)據(jù)資料，向主管提交參考建議與方案，用于改善經(jīng)營活動;

4、整理公司訂單，合同的執(zhí)行并歸檔管理;

5、協(xié)助公司做好售后服務(wù)工作;

6、接待來訪客戶及綜合協(xié)調(diào)日常行政事務(wù)。

內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容篇3

1.負(fù)責(zé)公司財務(wù)報銷的費用事項審核，確保各項入賬資料符合內(nèi)外部管理要求;

2.涉稅財務(wù)事項會計處理，根據(jù)財稅法規(guī)要求處理各類涉稅賬務(wù);

3.各類財務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計及各類日常報表填寫及報送;

4.財務(wù)分析報告及專項費用分析撰寫，為管理層提供數(shù)據(jù)決策參考依據(jù);

5.依據(jù)會計檔案管理辦法建立和管理財務(wù)檔案，做到資料齊全、保密;

6.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時性工作任務(wù)。

內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容篇4

一、做好文件的收發(fā)傳遞，電話的接聽傳達(dá)工作。對文件的收發(fā)、登記和傳遞要及時，領(lǐng)導(dǎo)有批示的根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)簽閱批辦的意見，及時交有關(guān)部門辦理。接聽電話要禮貌大方，傳達(dá)電話內(nèi)容要準(zhǔn)確無誤，回答咨詢要耐心和氣。重要電話內(nèi)容要有登記備忘錄。

二、負(fù)責(zé)對外來人員的初步接待，對來訪者要熱情大方、彬彬有禮。對不同目的的來訪者要靈活處理。找領(lǐng)導(dǎo)的問有無預(yù)約，如無預(yù)約可請示領(lǐng)導(dǎo)同意后，為其引見。領(lǐng)導(dǎo)正忙于開會或自理其它公務(wù)又無預(yù)約的，可告知其改天聯(lián)系。對稍后可接待的，可請其在辦公室暫時休息，重要客人可請示主任后安排在接待室休息。

三、加強印章和介紹信的管理，不經(jīng)辦公室主任或有關(guān)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不準(zhǔn)擅自在法律文書和公文以外的其他材料上用印。在法律文書和公文上用印，要認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)簽批制度，開具介紹信要執(zhí)行介紹信的使用管理規(guī)定。

四、做好一般事務(wù)性的工作，上情下達(dá)，防止誤事。

五、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，并及時向交辦領(lǐng)導(dǎo)匯報辦理情況。

內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容篇5

行政內(nèi)勤崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生清潔以及會議室的桌椅擺放，保持整潔干凈;

2、訂用公司飲用水、辦公區(qū)茶水備用、保持茶具清洗，

3、管理自動售貨機、自動咖啡機、微波爐、冰箱等，

4、員工加班晚餐的統(tǒng)計、預(yù)定、及分發(fā);

5、公司燈源、空調(diào)等電器的規(guī)范使用及監(jiān)管;

6、公司雨傘的借用、歸還、保管工作;

7、部分辦公用品的保管。

8、上級交待的其他工作。

內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容篇6

1、遵守公司各項安全生產(chǎn)方針、政策和制度，確保后勤安全事故率為零。

2、監(jiān)督、檢查后勤各模塊工作，包括后勤維修等外協(xié)單位項目。

3、嚴(yán)格控制各項后勤費用，節(jié)約成本，杜絕浪費，避免營私舞弊行為發(fā)生。

4、做好公司宿舍相關(guān)事物的管理工作，辦理員工住宿、離宿手續(xù)，以及客房的安排工作。按時結(jié)算住宿水、電費用，宿舍內(nèi)設(shè)施的采購申請、維護等工作。

5、定期組織宿舍管委會成員對住宿員工進(jìn)行培訓(xùn)，規(guī)范住宿管理，提高安全防范意識，有效預(yù)防并杜絕發(fā)生安全事故。

6、組織宿舍管委會成員對本部門、工段責(zé)任區(qū)室內(nèi)外環(huán)境進(jìn)行監(jiān)督檢查。

7、加強宿舍的安全保衛(wèi)工作，提高意識，防止失竊，每天對宿舍安全情況進(jìn)行檢查。

8、定期檢查宿舍消防器材的使用情況，注意并保持走廊通道的疏通。

9、定期對宿舍公共樓道進(jìn)行消毒清理。

10、負(fù)責(zé)后勤物品的采購、跟催工作。

11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容篇7

崗位職責(zé)：

主要管理營業(yè)區(qū)人員的會務(wù)，采購，人事，行政，培訓(xùn)等綜合性工作，幫助和支持營業(yè)區(qū)的發(fā)展和管理。

崗位要求：

1、大專及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可放寬到高中;

2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰，良好的語言組織及表達(dá)能力;

3、較強的傾聽、溝通能力，良好的心理素質(zhì)；

4、熟悉一般辦公軟件，打字速度比較快；

應(yīng)聘要求：

1、專業(yè)無限制，年齡20-45歲。

2、良好的個人品質(zhì)與修養(yǎng)，是一個公正、認(rèn)真、誠實和熱情的人。

3、有良好的敬業(yè)精神，帶著激情去工作，踏實地完成自己的工作。

4、學(xué)習(xí)意愿強、追求職業(yè)發(fā)展的員工，認(rèn)同企業(yè)文化和良好團隊協(xié)作精神。

內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容篇8

業(yè)務(wù)內(nèi)勤

1、協(xié)助銷售經(jīng)理完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計、分析工作。

2、負(fù)責(zé)對銷售訂單的審核工作，同時開據(jù)出庫單。

3、負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計及分析工作，按進(jìn)做好日報、月報、年報，報銷售經(jīng)理。

4、負(fù)責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作。

5、負(fù)責(zé)本部人員的評估匯總工作。

6、完成本部門的行政事務(wù)性工作，為本部人員提供后勤服務(wù)。

內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容篇9

1、部門基礎(chǔ)資料、文件的整理和歸檔;

2、部分工程項目的收入、支出(勞務(wù)支出、租車、住宿等)結(jié)算;

3、倉庫管理(物資的入庫、發(fā)放，整理，定期盤點);

4、收集、整理、填寫試驗室各種單據(jù)表格、生產(chǎn)數(shù)據(jù)錄入;

5、其他行政事務(wù)(蓋章、簽字等事務(wù)的辦理、客戶接待、會議安排等)。

內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容篇10

1、 負(fù)責(zé)宿舍秩序，公共衛(wèi)生，安全，財產(chǎn)，宿舍鑰匙的管理。

2、負(fù)責(zé)宿舍公共設(shè)施有登記，保修，維護及管理。

3、合理安排新入職員工的宿舍，并簡單介紹生活區(qū)域相關(guān)設(shè)施和注意事項;

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容篇11

1、根據(jù)實際情況擬定或者完善項目上的后勤管理規(guī)范，并報領(lǐng)導(dǎo)審批;

2、負(fù)責(zé)公司食堂、宿舍等日常管理工作;

3、協(xié)助各部門領(lǐng)導(dǎo)做好園區(qū)的保潔管理工作;

4、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的綠化工作，并及時解決工作中的問題

5、定期對辦公室相關(guān)設(shè)備進(jìn)行檢查統(tǒng)計，記錄損壞或者丟失情況，并根據(jù)規(guī)定及時上報，補充;

6、負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行后勤相關(guān)管理規(guī)范或者行為規(guī)范，確保后勤工作能順利執(zhí)行;

內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容篇12

綜合內(nèi)勤

一、 綜合內(nèi)勤接受行政綜合辦主任直接領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)崗位職責(zé)明確的及上級領(lǐng)導(dǎo)指定安排的具體事務(wù)協(xié)調(diào)管理工作。

二、 負(fù)責(zé)與營銷公司日常銷售業(yè)務(wù)的銜接工作，嚴(yán)格按照營銷工作管理制度及相關(guān)業(yè)務(wù)工作流程辦理相關(guān)業(yè)務(wù)手續(xù)，按要求定期匯總報表。

三、 負(fù)責(zé)公司的原料庫、成品庫、包裝庫、工具庫、雜品庫的管理，嚴(yán)格按照倉儲管理制度流程辦事，做好出、入庫原始記錄，按要求定期匯總報表。

四、 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)指定安排的各類文件的收發(fā)傳遞、信息資料管理及相關(guān)文件的整理、保存、立卷、歸檔的工作，填制簡明查閱目錄。

五、 協(xié)助主管會計做好原始票據(jù)及原始數(shù)據(jù)的統(tǒng)計整理工作，負(fù)責(zé)財務(wù)文件保管工作，負(fù)責(zé)銷售公司與主管會計的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作。

六、 協(xié)助綜合辦主任做好辦公區(qū)衛(wèi)生清潔管理、食堂管理、安全管理、辦公用品管理工作。

七、 協(xié)助綜合辦主任及相關(guān)部門做好節(jié)日慶典、會議接待等籌備工作。

內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容篇13

1、負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購、保管、領(lǐng)用和成本管控，接待來訪客戶;

2、銷售訂單錄入及管理工作;

3、待開票訂單處理(與財務(wù)對接);

3、公司部分產(chǎn)品的出貨及出入庫管理工作;

4、負(fù)責(zé)每月統(tǒng)計公司員工的考勤情況、考勤資料存檔;

5、協(xié)助支持銷售行政主管的工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);

內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容篇14

1、負(fù)責(zé)廠區(qū)的員工餐廳，接待餐廳對接管理;

2、食堂巡視，每月組織進(jìn)行菜價調(diào)查;

3、對食堂供應(yīng)商進(jìn)行日常監(jiān)督管理，日常食堂結(jié)算工作;

4、日常保潔人員監(jiān)督管理，每日保潔廠區(qū)日常巡查;

5、綠化人員管理，綠化修剪養(yǎng)護監(jiān)督管理;

6、日常消殺工作管理，消殺計劃實施監(jiān)督;

7、完成上級交代的各項行政管理工作任務(wù)

內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容篇15

直接上級：綜合管理部經(jīng)理

本職：負(fù)責(zé)制定公司檔案管理制度，負(fù)責(zé)公司檔案管理、公司印章、公司固定資產(chǎn)、低值易耗品及后勤協(xié)調(diào)管理工作。

職責(zé)與工作任務(wù)：

一、 負(fù)責(zé)制定公司的檔案管理制度

1） 負(fù)責(zé)起草公司的檔案管理制度。

2） 負(fù)責(zé)制定公司檔案管理工作計劃。

二、 負(fù)責(zé)公司的檔案管理

1） 公司所有檔案的接收，包括各種文書、圖紙、合同、人事檔案等。

2） 對接收的檔案依日期、種類、部門等進(jìn)行分類，并確定檔案秘級及保管期限。

3） 負(fù)責(zé)編制檢索工具。

4） 負(fù)責(zé)執(zhí)行檔案借閱管理制度，履行借閱手續(xù)，提醒借閱者歸還到期的檔案資料。

5） 負(fù)責(zé)對公司到期應(yīng)銷毀的檔案及時提出銷毀計劃。

6） 負(fù)責(zé)組織公司電子檔案的錄入及保管工作。

三、 負(fù)責(zé)公司檔案的編集、利用工作

1） 負(fù)責(zé)公司所有檔案的'編集、統(tǒng)計工作。

2） 負(fù)責(zé)對錄入后的文稿做到及時存檔、上交、送還或銷毀。

3） 負(fù)責(zé)計算機內(nèi)檔案文件的安全和_工作。

四、 負(fù)責(zé)公司的后勤管理

1） 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、低值易耗品及后勤協(xié)調(diào)管理工作

2） 負(fù)責(zé)組織管理公司治安保衛(wèi)工作，確保正常的辦公、后勤秩序，公司員工和財產(chǎn)的安全。

3） 負(fù)責(zé)公司防火安全與消防工作，定期檢查公司消防設(shè)備設(shè)施配置和使用狀態(tài)，督辦更換。

4） 負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)外環(huán)境的綠化、清掃及保持工作。

5） 負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購、保管及發(fā)放管理。

6） 負(fù)責(zé)編制公司年度固定資產(chǎn)購置計劃。

7） 負(fù)責(zé)購置公司固定資產(chǎn)和設(shè)備維修工作。

8） 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)種類、數(shù)量、型號、分布及使用情況的統(tǒng)計工作。

五、 協(xié)助綜合部經(jīng)理做好公司的車務(wù)工作

1） 負(fù)責(zé)公司用車制度及經(jīng)費計劃的制定。

2） 負(fù)責(zé)公司車輛的調(diào)度和使用。

3） 負(fù)責(zé)交通安全的對外協(xié)調(diào)工作，負(fù)責(zé)處理安全交通事故。

4） 負(fù)責(zé)車輛公里、油、材料及司機各項費用的財務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作。

5） 負(fù)責(zé)車輛的維修、年檢、報廢、更新、保險及理賠工作。

6） 負(fù)責(zé)組織駕駛員年審工作。

7） 負(fù)責(zé)車輛各種手續(xù)的辦理及保管工作。

六、 做好會務(wù)服務(wù)工作

1） 負(fù)責(zé)會議前期準(zhǔn)備、會場布置工作及會議用餐等工作。

2） 負(fù)責(zé)會議材料的印刷工作。

3） 負(fù)責(zé)會議所需物品的準(zhǔn)備工作。

七、 負(fù)責(zé)公司各類報紙、雜志的征訂、分發(fā)工作

1） 負(fù)責(zé)各類報紙、雜志的征訂工作。

2） 負(fù)責(zé)將各類報紙、雜志分發(fā)，送到公司領(lǐng)導(dǎo)辦公室、公司各部門。

3） 負(fù)責(zé)特殊信件的登記處理。

八、 負(fù)責(zé)公司文件收發(fā)文管理

1） 負(fù)責(zé)公司各種來文來函的接收、登記、傳閱、歸檔工作。

2） 負(fù)責(zé)公司擬發(fā)文件的登記、編號和印發(fā)工作。

3） 負(fù)責(zé)公司發(fā)文、會議紀(jì)要等打印工作。

4） 負(fù)責(zé)公司各部門對外發(fā)文工作。

5） 負(fù)責(zé)公司各部所有的文件、材料的復(fù)印工作。

九、 完成行綜合管理部經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)

內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容篇16

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司來訪客人的.接待；

2、做好后勤日常事物工作，負(fù)責(zé)有關(guān)行政公文的收發(fā)、送、催辦，歸檔工作；

3、做好公司信息的手機、整理、打印、分發(fā)工作；

4、負(fù)責(zé)各級文件及會議安排、等的發(fā)放工作；

5、負(fù)責(zé)中心的考勤工作，每月按時準(zhǔn)確的向公司匯報公司員工考勤及獎懲情況。

6、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

（1）、物業(yè)寫字樓，需要負(fù)責(zé)接待看房客戶，日常發(fā)布招租信息，口齒伶俐，外向開朗。

（2）、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔，報表的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實工作;

（3）、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會議室環(huán)境的日常維護工作，確保辦公區(qū)的整潔有序;

（4）、完成部門經(jīng)理交代的工作;

1、在專業(yè)、舒適辦公室內(nèi)，通過電話方式向公司提供的潛力客戶推介保險產(chǎn)品及服務(wù)，從而達(dá)成個人業(yè)績目標(biāo)

2、公司提供即將到期的客戶名單，通過電話和網(wǎng)絡(luò)的形式通知車主，將公司的價格和優(yōu)勢介紹給客戶即可

3、為客戶提供快速、專業(yè)、準(zhǔn)確的保險咨詢，無須自己找客戶，無需外出洽談業(yè)務(wù)

（1）、采購商信息管理，能夠有目的的進(jìn)行市場分類，將采購商信息劃分歸類，記錄采供信息，跟進(jìn)產(chǎn)品與項目之間的使用情況，記錄并向營銷中心反饋信息。

（2）、產(chǎn)品信息、資質(zhì)的整理、更新和保管；

（3）、營銷活動策劃與執(zhí)行，相關(guān)資料的整理和保管；

（4）、跟進(jìn)部門經(jīng)理安排的各項工作的進(jìn)度和結(jié)果并報告部門經(jīng)理；

（5）、月度營銷情況的報告、報表的撰寫和上報及存檔；

（6）、廠商營銷活動資料的收集；

（7）、參與團隊文化的基礎(chǔ)建設(shè)；

（8）、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。

任職要求:

1、有工作經(jīng)驗者優(yōu)先

2、有良好的溝通能力,理解說明資料和信息的能力

3、善于學(xué)習(xí)并運用新信息、新工具和新工藝而無需花費過多資源和時間

4、在環(huán)境改變時能接受額外的或不同的工作;

內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容篇17

1、負(fù)責(zé)公司銷售合同等文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管;

2、負(fù)責(zé)日常發(fā)貨、寄件，做好各類銷售報表的統(tǒng)計，協(xié)助進(jìn)行單據(jù)的編制并及時向主管領(lǐng)導(dǎo)報送;

3、負(fù)責(zé)與外部的協(xié)調(diào)工作，提供支持;

4、有效落實產(chǎn)品進(jìn)出作業(yè)和賬務(wù)管理;

5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容篇18

1、按照量化考核標(biāo)準(zhǔn)的要求，做好各項本職工作。

2、負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)各類綜合行政工作的計劃、總結(jié)、上報工作。

3、積極認(rèn)真的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時性工作。

4、及時向片區(qū)監(jiān)管員收集各項工作材料。

5、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)企業(yè)的信用檔案建立和日常管理工作；

6、負(fù)責(zé)處理業(yè)主和物業(yè)服務(wù)企業(yè)在物業(yè)管理活動中的重大投訴及各類_、上訪案件上報辦公室主任及副主任，并做好答復(fù)工作。

任職要求：

1、具備全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

2、對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；

3、具有良好的溝通能力及寫作能力。

內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容篇19

1、大區(qū)各項費用統(tǒng)計核對，大區(qū)預(yù)算制定管控及預(yù)算調(diào)整;

2、轄區(qū)銷售月報整理，年度/季度返利的核銷;

3、區(qū)域銷售費用調(diào)整申請及管理，合理控制費用;

4、銷售人員差旅費核銷，辦事處日常費用核銷;

5、對于經(jīng)銷商進(jìn)行回訪，針對經(jīng)銷商提出意見進(jìn)行反饋改善;

6、月度及年度區(qū)域銷售總結(jié)制作，及區(qū)域其他工作跟蹤;

7、對轄區(qū)訂單進(jìn)行跟蹤管理，對品項進(jìn)行跟蹤分析;

8、到貨信息的跟蹤協(xié)調(diào)處理、物流異常協(xié)助處理。

內(nèi)勤崗位職責(zé)內(nèi)容篇20

1、基于公司現(xiàn)有客戶，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的采購服務(wù);

2、維護客戶關(guān)系，深度挖掘客戶購買力，協(xié)助外勤銷售完成團隊銷售指標(biāo);

3、受理客戶需求，對內(nèi)與供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)，及時與采購對接，核實價格、庫存按要求制作訂單方案;

4、跟進(jìn)快遞物流進(jìn)度，每天更新反饋至外勤銷售人員;

5、做好客戶電話回訪、需求答疑等售后工作，出現(xiàn)售后問題及時聯(lián)系相關(guān)負(fù)責(zé)人處理;

6、負(fù)責(zé)銷售訂單合同擬定、歸類、建檔、保管等工作;

7、與客戶對賬，做好客戶應(yīng)收賬款管理工作;

8、及時、準(zhǔn)確的完成公司要求的各類日常銷售報表。