2.著裝整齊，精神飽滿，儀態(tài)大方，要熱情、禮貌、周到地回答客人的詢問，使賓客稱心滿意，嚴禁用粗言惡語對待客人。

3.對來店的客人要彬彬有禮，無論是步行還是乘車來的賓客都要表示歡迎，對乘車來的客人要協(xié)助迎賓員照料客人下車，若客人要求將車停放在停車場時要引到適當?shù)奈恢猛＼嚕魶]有停車位要向客人或司機解釋清楚，并介紹客人將車停在附近的公共停車場。

4.若有旅游團入店時，需疏通車道或安排歡迎隊伍，并要在客人抵達酒店前10分鐘疏通好車道和停車位置，做好迎接旅游團的安全準備工作。

5.對帶有危險品、易燃品、易爆品入酒店的客人，要勸其將上述物品交保安部代為保管。

6.對離店的客人要歡迎他們下次光臨，對帶大件物品離店的客人要有禮貌地進行查詢，對實屬客人的行李要予以放行，并幫助行李員將行李搬上車。

7.要不斷學習，鉆研業(yè)務(wù)，善于根據(jù)酒店的特點進行判斷，以便提高工作質(zhì)量。

8.嚴格把好第一關(guān)，高度警錫，發(fā)現(xiàn)精神病患者和衣冠不整者以及形跡可疑者，堅決攔阻其人內(nèi)。

9.切實做好門前的警戒，特別是夜間警戒，注意車輛和行人的安全,人多時要注意防止失竊，防止在大門口周圍發(fā)生鬧事、斗毆,保證門前的安全，對夜間23：00以后開出的車輛要嚴格驗證，做到“三對照”：對照駕駛證、行車證和身份證，發(fā)現(xiàn)手續(xù)不齊和可疑情況要及時記錄和報告。

保安工作人員職責是什么篇2

崗位職責：

1、確實掌握安全事宜，服勤指定之警衛(wèi)崗；

2、遵行上級之指示，服勤安全警衛(wèi)勤務(wù)，確保財產(chǎn)與校園安全。

任職資格：

1、45周歲以下，身體健康，容貌端正；

2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及緊急事故之預防與安排；

3、良好的親和力，有電工、木工等技能優(yōu)先考慮。

1.根據(jù)保安相關(guān)規(guī)定，負責做好防火、防盜、防事故等工作，保障公司利益。

2.嚴格按照公司制度，防止未經(jīng)許可的人員、車輛、物資擅自進入廠區(qū)，維護公司的治安秩序。

3.負責做好公司快遞的登記發(fā)放工作，做好貨物進出的登記查驗、車輛進出指揮有序停放。

4.及時處理大廈內(nèi)發(fā)生的各種突發(fā)事件并及時報告。

5.樹立嶄新人員風貌、展現(xiàn)公司窗口，做好門衛(wèi)室及周圍衛(wèi)生保潔工作，維護公司形象。

6.完成領(lǐng)導安排的其它臨時性任務(wù)。

任職資格

1.25-40歲，一年以上保衛(wèi)工作經(jīng)驗。

2.中專以上學歷，受過一年的保衛(wèi)培訓及退伍軍人優(yōu)先。

3.責任心強，服從公司管理，有較強的安全意識。

4.人品端正，愛崗敬業(yè)，工作態(tài)度細致，踏實，能吃苦耐勞。

5.頭腦靈活，能吃苦耐勞，有無經(jīng)驗均可。

保安工作人員職責是什么篇3

1、正常情況下以跨立式（立正式）站在大堂門口指定位置,適當時間內(nèi)可在大堂內(nèi)流動檢查，衣著整潔，精神飽滿，接待客人應(yīng)主動熱情，彬彬有禮，用語規(guī)范，應(yīng)對得體，表現(xiàn)出較高的素質(zhì)修養(yǎng)。

2、當發(fā)現(xiàn)客戶雙手提（拿）著重物進出大堂或至電梯有困難時，應(yīng)主動提供幫助。

3、大堂是客人出入酒店的必經(jīng)之地，必須時刻注意客人的一舉一動，仔細觀察客人舉動，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。如：對客人的行李及其他物品，要防止他人換領(lǐng)或順手牽羊，造成惡劣影響。

4、維護好大堂正常秩序，對在大堂爭吵、喧嘩、到處亂串的個別人員要婉言勸說和制止，保持大堂高雅、肅靜。

5、注意保護大堂設(shè)施，不準客人隨意刻畫、拍照、敲擊和損壞，不允許在大堂休息處睡覺，不準出租車司機進入大堂拉客。

6、嚴格把好第一關(guān)，高度警戒，發(fā)現(xiàn)精神病患者禁止衣冠不整人員進入酒店。如：男士穿背心、穿拖鞋等；酒店內(nèi)謝絕推銷、商品兜售或其他閑雜人員進入；禁止客人帶盒飯、寵物進入酒店（特殊情況除外）。

7、深夜時加倍警惕，防止犯罪分子進行破壞。

8、對帶有危險品、易燃品、易爆品入店的客人，要勸其交保安部代為保管。

9、酒店員工不準由正門出入，若有正門出入者要扣留，查詢其工作部門及姓名交其部門教育，責其檢討，如屢次不改者可將此人情況匯報給人力資源部。

10、維護大堂門口的交通秩序，引導車輛的行駛和行人的過往，保障車輛和行人安全，使門前暢通無阻；

11、對來店的客人要彬彬有禮，無論是對步行還是乘車來的賓客都要表示歡迎，對乘車來的客人要協(xié)助迎賓員照料客人下車，若客人要求將車停放在停車場時要引到適當?shù)奈恢猛＼嚕魶]有停車位要向客人或司機解釋清楚，并介紹客人將車停在附近的公共停車場；

12、若有旅游團入店時，需疏通車道或安排歡迎隊伍，并要在客人抵達酒店前十分鐘疏通好車道和停車位置，做好歡迎旅游團的安全準備工作；

13、對離店的客人要歡迎他們下次光臨，對帶大件物品離店的客人要有禮貌地進行查詢，對實屬客人的行李要予以放行，并幫助行李員將行李搬上車；

14、禁止貨車、摩托車、自行車、等車輛進入或停放（郵政車除外）

15、與各崗位協(xié)調(diào)好，保持車道暢通。

保安工作人員職責是什么篇4

行政職責

1、遵守并執(zhí)行酒店制定的各項規(guī)章制度，從而達到統(tǒng)一及服務(wù)的最高標準。

2、完成當班領(lǐng)班交給的工作和其它任務(wù)。

技術(shù)職責

1、善于觀察，防止無關(guān)人員進入酒店客房區(qū)域。

2、注意發(fā)現(xiàn)和防止精神病患者、醉酒者在酒店滋事。

3、密切注意所有崗位管轄范圍的一切治安消防隱患，做到及時發(fā)現(xiàn)，迅速處理和匯報。

4、配合人力資源部對員工更衣箱作定期檢查。

5、配合財務(wù)部確保銀行押款安全。

6、對酒店重點防火和治安區(qū)域做到心中有數(shù)，有針對性檢查并掌握應(yīng)急處理程序。

7、制止酒店內(nèi)部員工使用客用設(shè)施。

8、掌握火警、災(zāi)警事故發(fā)生時自己的職責。

9、做好貴賓的安全保衛(wèi)工作。

10、嚴格酒店出入口的物資進出、加強核對檢查和咨詢。

11、注意高峰期時段的車道安全，加強對車庫、車道的管理，做到井然有序，和認真檢查每一輛停放車輛的車況。

12、認真查包工作。

13、對治安負責場所嚴密做到初期控制。

14、合理安排車位。

商業(yè)職責

1、與酒店其他部門員工保持正常關(guān)系，做到按章辦事、不徇私舞弊。

2、與部門員工搞好關(guān)系。

3、認真參加酒店和部門組織的各項培訓。

4、注意作好涉及酒店或部門的---。

人事職責

1、同事之間要互助理解、支持、幫助。

2、真實反映情況。

工作關(guān)系和法律職責

1、直接向保安領(lǐng)班負責、匯報。

2、按時參加培訓和會議。

3、定期反映工作中的問題或合理建議。

4、在工作中應(yīng)嚴格遵循國家法律法規(guī)。

保安工作人員職責是什么篇5

1.認真學習法律知識，認真學習酒店的各項制度和部門規(guī)定，增強法制觀念,遵紀守法，廉潔奉公。

2.維護好車場交通治安秩序，做好防火、防盜、防破壞等工作，嚴格把好安全關(guān)。

3.對進入車場的車輛要指明停放地點，驗明車況是否完好，并做好詳細記錄，填好表格，然后告知車主讓其當場驗證，車主簽名后方可接收。

4.做好對進人車場停放車輛的收費工作，車走收費并注銷，不得損公肥私、利用自己工作方便謀取私利，一經(jīng)査獲將視情處罰。

5.對開出車場的車輛要仔細、認真地做好驗證工作,在情況確實時才可放行，如驗證發(fā)現(xiàn)手續(xù)不齊和可疑情況，要立即進行査詢、欄阻，并及時報告。

6.不得在車場學開汽車、騎單車、騎摩托車，不得讓閑雜人員在車場停留。

7.夜班值勤時要加強警戒,特別是23：00以后開出的車輛，要認真把好驗證關(guān)，做到“三對照”：對照駕駛證、行車證和身份證，發(fā)現(xiàn)異常情況，應(yīng)及時進行阻攔并報告。

保安工作人員職責是什么篇6

1.切實了解大廈內(nèi)所有消防設(shè)施檢查、消防門、水電開關(guān)檢查、電梯機房安全巡查;

2.監(jiān)控室各攝像頭檢查、停車收費系統(tǒng)監(jiān)督、放行、車牌號登記;

3.大廈各樓層所有崗位的巡查、簽到工作，停車場檢查、綠化位澆水、下雨天的水溝排查;

4.外來人員登記及代替刷卡、監(jiān)控室的衛(wèi)生清潔與設(shè)施維護;

5.負責外來閑雜人員盤查、大廈內(nèi)治安事件處理、突發(fā)事件處理工作;

6.直接服從保安隊長管理，虛心學習消防四個能力、防詐騙知識，切實保護大廈財產(chǎn)與顧客安全。

保安工作人員職責是什么篇7

工作職責

（1）保護酒店的財產(chǎn)安全；

（2）維護酒店公共場所秩序；

（3）完成上級交辦的其它任務(wù)。

工作內(nèi)容

一、儀容儀表

（1）注重儀容儀表，著裝端正。

（2）指揮車輛；

（3）確保客戶的財產(chǎn)物品安全保護；

（4）遵守酒店規(guī)定及儀容儀表要求；

（5）完成上級交辦其它任務(wù)。

二、看護車輛

（1）在停放車輛時，應(yīng)看好周圍是否有傷害車體的物品。若發(fā)現(xiàn)有害物體及時移開。

（2）注意周圍車輛的過往是否會傷害到客人的車體。

（3）車輛停放過程中若發(fā)生車損，要馬上向領(lǐng)導及客人匯報，讓責任人與客人聯(lián)系。

（4）以上現(xiàn)象如有發(fā)生，要迅速與部門負責人聯(lián)系。

三、保護酒店的財產(chǎn)物品及下班時檢查出入

（1）營業(yè)高峰期間，輪流巡查店內(nèi)客人的物品及車場車輛的安全。

（2）員工下班檢查過程中要用禮貌的態(tài)度示意員工主動出示口袋及包內(nèi)物品，員工講話要用文明禮貌的用語“請”和“謝謝”；若發(fā)現(xiàn)員工偷盜店內(nèi)物品或不自覺接受檢查，要馬上與區(qū)域值班經(jīng)理聯(lián)系，或直接上報辦公室。

四、引領(lǐng)車輛離開

（1）看見客人要離開時應(yīng)主動跑過去打開車門讓客人上車，禮貌向客人致謝。

（2）倒車時注意，不要在車的后方，要在左，右側(cè)。注意客人倒車時后面的障礙物，并架好移動臺階讓客人的車安全倒出。

（3）指揮倒車時聲音要大而響亮，手勢要正確，倒車若需調(diào)頭時要提醒

（4）路上倒車時，要示意左，右兩邊的車先停一下，讓客人的車安全離開，并向停讓的車輛敬禮致謝。

五、雨天注意事項

（1）提前備好再雨天使用的雨具，注意天氣變化準備。

（2）當客人將車停穩(wěn)后，要馬上撐傘把客人接至店內(nèi)。

（3）客人走時應(yīng)撐傘護送客人至車內(nèi)并指揮客人的車輛安全倒出。

（4）雨、雪停后，酒店前不可有污水積雪、垃圾等。

六、巡邏崗工作

（1）酒店員工的進出檢查；

（2）檢查酒店門窗是否關(guān)閉；

（3）檢查電、水、氣是否安全；

（4）發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)問題的設(shè)備必須報修。

保安工作人員職責是什么篇8

1、在安保部經(jīng)理的領(lǐng)導下，安排本班各項具體工作，確保責任區(qū)域安全有序。

2、監(jiān)管本班隊員，執(zhí)行上級各項工作指令及公司規(guī)章制度。

3、檢查本班各崗工作情況，及時糾正違規(guī)、違紀行為。

4、全面如實記錄并小結(jié)本班日工作情況并及時向上級匯報。

5、做好辦公用品及安保器材的保管、交接和日常管理工作。

6、組織實施本班人員學習培訓訓練工作并搞好班內(nèi)部團結(jié)。

7、加大夜間巡邏督查力度，嚴防偷盜和火災(zāi)的發(fā)生。

8、每日上崗前應(yīng)檢查本班組保安人員到崗及著裝整潔情況。

保安工作人員職責是什么篇9

保安巡邏崗位職責

職務(wù)：保安巡邏員

報告上級：保安班長

工作范圍：

一、樓層巡邏

⑴、巡視各單元/安全通道，主要進出口，進行安全督導，清除通道的阻塞，防止破壞活動及對小區(qū)內(nèi)部有干擾的行動，并做好巡邏記錄。

⑵、巡查時，對二次裝修建筑垃圾單元清運工作，做好記錄，并及時跟進，對違反《裝修管理規(guī)定》、《裝修消防規(guī)定》應(yīng)及時制止。

⑶、巡邏中發(fā)現(xiàn)設(shè)施、設(shè)備損壞，環(huán)境衛(wèi)生等所有非正常現(xiàn)象問題，應(yīng)及時報告班長和有關(guān)部門，并做好記錄。

⑷、檢查小區(qū)內(nèi)各施工裝修工作人員的出入證件，制止不符合規(guī)定的行動。

⑸、及時發(fā)現(xiàn)，查明可疑人員及事項。對突發(fā)事件、事故進行報警，并保護現(xiàn)場。發(fā)現(xiàn)火警或接到火警指令，要沉著冷靜，迅速趕往現(xiàn)場進行扶救，事后及時查明情況向上級報告。

⑹、對所有消防器材及消防通道、標記進行檢查，確保設(shè)施齊整，安全。

⑺、督促各崗位員工做好防火、防盜、防破壞的安全防范工作。

⑻、發(fā)揮工作主動性，積極參加培訓，搞好員工之間團結(jié)合作，完成上級交辦的其他任務(wù)。

二、外圍巡邏

⑴、按時上崗，負責小區(qū)外圍的安全秩序。

⑵、負責疏導門前機動車輛，使之停放有序，防止堵塞通道。

⑶、制止非停車區(qū)域內(nèi)停放車輛，制止不應(yīng)該停放的車輛亂停、亂放。如有需要時要做出車輛扣押。

⑷、認真做好執(zhí)勤記錄及發(fā)生的各種事件詳細記錄、并報告班長。

⑸、認真為客戶服務(wù)，認真接待客戶投訴并及時上報班長。

⑹、小區(qū)綠化內(nèi)不應(yīng)有閑人入內(nèi)。

⑺、隨時準備安光華路要求經(jīng)辦任何事宜。

保安人員應(yīng)急計劃和措施

一、目的

在發(fā)生緊急、突發(fā)事件時，以最有效的方法在最短的時間內(nèi)控制事態(tài)的發(fā)展或保證出色完成上級交班的臨時任務(wù)。

二、適用范圍

1、治安突發(fā)事件，如突然發(fā)生重大搶劫、殺人、業(yè)主（住戶）或公司管理人員遭遇到犯罪分子的突然襲擊等。

2、受到水災(zāi)、火災(zāi)、臺風等自然的威脅、襲擊。

3、其他重大意外情況、

保安工作人員職責是什么篇10

1、執(zhí)行政府安全保衛(wèi)方針、政策及法規(guī)，建立、健全各項安保工作制度，對商鋪、辦公樓等范圍內(nèi)之安保、消防及停車場工作全面負責;

2、負責保安部日常工作安排，合理調(diào)配人員，制定工作計劃及月度年度報告，按時完成各項報告及報表的整理與編制，配合公司做好招投工作;

3、完成負責片區(qū)所有消防設(shè)施的安全檢查工作，確保所有消防設(shè)施都在有效期內(nèi)并能正常使用;

4、維護商鋪、辦公樓秩序，保證商戶和租客人身財產(chǎn)安全;

5、定期組織對隊員進行安保/消防專業(yè)知識培訓;

6、對日常工作提出合理化意見或建議;

7、負責突發(fā)事件應(yīng)急處理保障，積極配合完成上級領(lǐng)導安排的工作。

保安工作人員職責是什么篇11

1、認真、禮貌的接待來訪人員，及時與被訪公司或人員取得聯(lián)系，經(jīng)過被訪人員的同意方可放行并按規(guī)定做好相關(guān)登記工作。

2、對出入非公的包進行查詢，對攜有公司物品的必須要求其出示有效的"放行條"放行。

3、員工上下班期間當值保安必須在門口站立值勤，檢查出入人員證件，無證一律不讓入內(nèi)。

4、對進出廠區(qū)的所有車輛，登記清楚車牌號碼、進出時間、來訪意圖，發(fā)放《車輛臨時出入證》，進出車輛全部行舉手禮，必要時以最佳手勢指揮車輛的停泊及行走路線；檢查所有外出車輛是否攜帶貨物，無；直接放行，有；通知其到相關(guān)部門辦理放行手續(xù)后放行。

5、認真記錄好當天所接收的快遞；處理好所接收的信件和報紙等。

6、密切監(jiān)視防盜報警系統(tǒng)，若有情況及時排除，并上報領(lǐng)導。

7、負責園區(qū)燈飾的開關(guān)。

8、下雨時檢查所管區(qū)域內(nèi)是否有漏水和堵塞現(xiàn)象。

9、廠區(qū)內(nèi)禁止吸煙；禁止車輛鳴笛、播放音樂。

10、監(jiān)視崗亭周圍的情況，發(fā)現(xiàn)異常問題及時制止，必要時上報領(lǐng)導。

11、嚴禁任何車輛停放門口，嚴禁可疑人員在廠區(qū)附近逗留。

12、禮貌回答客人提出的問題，收集來自客人的意見和投訴，并及時上報管理部門。

13、負責整理好崗亭的內(nèi)務(wù)及衛(wèi)生；保證崗亭周邊5米范圍內(nèi)干凈無雜物。

14、了解廠區(qū)主要領(lǐng)導以及公司部門以上管理人員和領(lǐng)導的姓名、職務(wù)、及物品放行簽名模式。

保安工作人員職責是什么篇12

遵守酒店各項規(guī)章制度，嚴格保安紀律，負責夜班的安全保衛(wèi)工作。

堅守工作崗位，不脫崗、不瞌睡、精力集中，確保警衛(wèi)區(qū)域的安全。

加強重點區(qū)域重點部位的檢查力度，特別加強車場周邊圍墻、泳池、主樓、客房的巡查，發(fā)現(xiàn)可疑情況應(yīng)及時處理。

泳池閉池后，要耐心說服、勸阻客人游泳，防止發(fā)生事故。

妥善處理突發(fā)事件和客人投訴，情況復雜時要請示值班經(jīng)理。

負責監(jiān)督檢查各部門值班人員的當班情況，發(fā)現(xiàn)問題要及時提醒和糾正。

注意桑拿人員的動向，禁止騷擾旅客，違反規(guī)定的要嚴格勸阻和制止。不聽勸阻造成不良影響的視情況處罰。

認真做好當班記錄和消防巡查記錄，交接班時當值情況要交接清楚

保安工作人員職責是什么篇13

一.總則

為保障公司的正常工作秩序，對生產(chǎn)工廠、倉庫或其他辦公、經(jīng)營重地，設(shè)立門衛(wèi)值班，特制定本管理制度。

二.管理內(nèi)容

1、凡出入本公司人員均須驗明身份，通過訪客登記管理本進行登記才允許入內(nèi)。來賓離開時，填寫離開時間。

2、人員攜帶物品出門，須憑行政部出具的出門證明才予放行。

3、公司車輛、人員在上班時間外出，門衛(wèi)須過問并記錄出入時間。

4、人員因病離開，須將有關(guān)證明給門衛(wèi)交驗。

5、門衛(wèi)記錄員工遲到早退時間。

6、門衛(wèi)負責管理公司辦公場所的汽車場、自行車停放秩序。自行車進出辦公場所大門均應(yīng)下車推行。

7、門衛(wèi)仔細盤查欲進入辦公場所的可疑人員，將其勸退，或報安保部門協(xié)助處理。

三.門衛(wèi)人員

1、門衛(wèi)屬公司行政部門領(lǐng)導。

2、門衛(wèi)崗位職責另行規(guī)定。

3、門衛(wèi)的雇傭。

1).門衛(wèi)崗位可為臨時非正式員工，特殊情況為正式員工。

2).門衛(wèi)不宜招納退休的人員。為提升公司形象，增加其反應(yīng)、機動能力，應(yīng)招聘青壯年擔任。

四.對門衛(wèi)人員的考核，采取月度工作表現(xiàn)考核的方法。具體見表。

1.月度業(yè)績考核為A者，本月工資增加3%;

2.月度業(yè)績考核為B者，本月工資保持不變;

3.月度業(yè)績考核為c者，本月工資減少5%;

4.月度業(yè)績考核為D者，本月工資減少12%;

5.月度業(yè)績考核為12個A者，即全年的月度考核都為A，其下一年工資(工齡工資不在其內(nèi))增加5%;

6.月度業(yè)績考核為10個A，2個B者，其下一年工資(工齡工資不在其內(nèi))增加2%;

7.月度業(yè)績考核有6個D者，公司將辭退該員工。

五、門衛(wèi)人員的年度綜合考核以其月度考核為基礎(chǔ)，由直接上級給出綜合判斷。綜合判斷的結(jié)果將與該門衛(wèi)人員的年底獎金掛鉤。具體情況如下：

1.月度業(yè)績考核結(jié)果相應(yīng)的分值A(chǔ)：0.5;B：0.0;c：-0.3;D：-0.5。由12個月的累計分數(shù)確定對該員工的綜合評判。

2.累計分數(shù)大于等于5分者，年度為"A";

3.累計分數(shù)小于5分，大于等于3分者，年度為"B";

4.累計分數(shù)小于3分，大于等于0分者，年度為"c";

5.累計分數(shù)小于0分者，年度為"D";

六、附則

本辦法由安保部解釋、補充，經(jīng)總經(jīng)理批準頒行。

第一條值班人員必須及時處理各類突發(fā)事件。如遇重大事件，難以處理的，應(yīng)及時報告單位導領(lǐng)，并請求有關(guān)部門協(xié)助處理。

第二條堅守工作崗位，不得擅離職守，不做與值班無關(guān)的事項。值班員工在值班時間內(nèi)，擅離職守應(yīng)給予記大過處分，因情節(jié)嚴重造成損失者，從重論處。

保安工作人員職責是什么篇14

一、熱愛本職工作，自覺遵守國家法律、法規(guī)，負責商場安全防范工作，保障商場管理工作正常運行。

二、秩序管理員上崗前應(yīng)先進行儀容儀表自我檢查，按照規(guī)定著裝及佩戴胸卡，時刻保持個人儀容儀表端莊整潔。

三、上崗后，應(yīng)始終保持良好的精神狀態(tài)。

四、文明服務(wù)、禮貌待人、規(guī)范用語，上崗期間不得與商戶及顧客有任何爭吵。

五、嚴格按照規(guī)定的時間上下班，上班不準遲到、早退、不得擅自離崗或私自串換崗，上崗期間不準喝酒、與商戶閑聊等與工作無關(guān)的事情。

六、熟悉商場內(nèi)消防設(shè)施、設(shè)備的分布情況及使用知識，認真檢查治安、防火、防盜情況，發(fā)現(xiàn)隱患及時上報。

七、在巡邏中發(fā)現(xiàn)形跡可疑的人，應(yīng)立即對其進行查詢，對發(fā)現(xiàn)推銷人員在商場內(nèi)散發(fā)傳單、名片及亂拉業(yè)務(wù)等擾亂商場正常經(jīng)營秩序的現(xiàn)象要及時進行制止。

八、如遇到商場內(nèi)商戶裝修，巡邏員應(yīng)查看其是否有占用公共消防通道、破壞消防設(shè)施及有無火災(zāi)隱患等現(xiàn)象，如有違反上述規(guī)定的現(xiàn)象應(yīng)及時處理或上報商場辦公室。

九、應(yīng)妥善保管商場配發(fā)的通訊器材，如有損壞(不能修復)或丟失，由個人照價賠償。

十、如遇突發(fā)事件能迅速到位，并按照突發(fā)事件預案進行處理。

十一、根據(jù)商場規(guī)定的營業(yè)時間按時開門、閉門。

十二、遇到火險及其它事故應(yīng)迅速撲救或采取其它有效措施保護好現(xiàn)場并及時上報，如因臨陣退縮而導致嚴重后果的將依法追究相應(yīng)責任。

十三、認真填寫值班日志，不得將值班日志撕頁或擅自改動。十四、隨時保持高度警惕，要堅持巡視管轄區(qū)域，堅決杜絕不安全隱患，發(fā)現(xiàn)異常情況要及時處理或匯報。

十五、認真完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

保安工作人員職責是什么篇15

1、遵守國家政策法律法規(guī)，遵守公司及部門制定的規(guī)章制度。

2、服從領(lǐng)導，聽從指揮，團結(jié)同志，互幫互助，按時按質(zhì)完成各項工作任務(wù)。

3、愛護公物，認真學習業(yè)務(wù)知識和相關(guān)政策法律，對工作精益求精。

4、嚴格執(zhí)行市場管理各項規(guī)章制度，對市場內(nèi)和小區(qū)內(nèi)車輛亂停亂放、廣告牌亂放，違規(guī)裝修雨篷、陽臺、防盜窗、電梯超高、超重、草坪踩踏等一切違規(guī)現(xiàn)象堅決給于制止。

5、做好“四防”現(xiàn)場管理監(jiān)督巡查工作，防火防盜是重點，及時發(fā)現(xiàn)處理安全隱患，遇事冷靜，方法得當，及時上報并做好現(xiàn)場保護工作。

6、做好突發(fā)事件的預防工作，合理依法有理有利有節(jié)解決各種突發(fā)事件的發(fā)生，并按要求第一時間報警、盜警電話：110火警電話：119

7、積極主動，盡職盡責，勤勉高效，勇往直前的精神，優(yōu)質(zhì)高效地完成所擔負的各項管理工作。

8、當班時間不得會客、喝酒、睡覺、脫崗、打架、賭博、看書報、玩手機。

9、衣冠整潔，按規(guī)定要求著裝并將工作卡端正佩戴在左胸前，禁止在巡邏工作中吃東西。

10、按規(guī)定時間要求巡邏到位，不留死角，回崗后要作認真全面詳細的文字記錄，務(wù)必確保責任區(qū)安全。

11、認真填寫交接班記錄，要把日當班情況全面詳細記錄下來，不準在交接班記錄本上亂寫亂畫，特殊情況應(yīng)口頭向接班隊員講明原因和注意事項后在交接班記錄上簽字交接。