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銷售員工作崗位職責(zé)

| 新華

3、關(guān)注對(duì)客戶的后續(xù)服務(wù)進(jìn)程,協(xié)調(diào)解決客戶的問(wèn)題;

4、負(fù)責(zé)與客戶商務(wù)條款的制定,簽訂銷售合同,負(fù)責(zé)合同正常如期履行,并催收銷售款項(xiàng);

5、收集營(yíng)銷信息及用戶意見(jiàn),對(duì)公司銷售策略、服務(wù)等提出參考建議;

6、完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)和任務(wù)。

銷售員工作崗位職責(zé)篇2

職位描述:

崗位職責(zé):

1.推廣企業(yè)文化,做好品牌營(yíng)銷;

2.向零售商(鎮(zhèn)江地區(qū)的旅行社)推廣公司平臺(tái)以及平臺(tái)上的旅游產(chǎn)品;

3.通過(guò)市場(chǎng)外聯(lián),采集數(shù)據(jù),做到靶向推送,定點(diǎn)營(yíng)銷;

4.拉近分銷商與批發(fā)商之間的黏度及點(diǎn)對(duì)點(diǎn)業(yè)務(wù)對(duì)接;

5.維護(hù)和解決客戶端問(wèn)題,做好售后及相關(guān)服務(wù)工作;

崗位要求:

1.性別不限,年齡不限,旅游或相關(guān)專業(yè),專科以上學(xué)歷;

2.工作勤奮認(rèn)真,能吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的`語(yǔ)言表達(dá)能力以及溝通能力;

3.有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、責(zé)任心,執(zhí)行力強(qiáng),能承受較大的工作壓力;

4.熟練使用常規(guī)辦公軟件,word,excel等辦公軟件,公司網(wǎng)站前后臺(tái)熟練使用;

歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生前來(lái)應(yīng)聘,工作地點(diǎn)鎮(zhèn)江區(qū)域,公司包住宿;

銷售員工作崗位職責(zé)篇3

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)行業(yè)技術(shù)方案調(diào)研、技術(shù)方案起草、技術(shù)交流和投標(biāo)支持等;

2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成年度分配的銷售任務(wù)指標(biāo);

3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作,以及協(xié)調(diào)處理各類項(xiàng)目和市場(chǎng)問(wèn)題;

4.熟悉行業(yè)專業(yè)知識(shí),可熟練運(yùn)用相關(guān)銷售和談判技巧,按銷售計(jì)劃完成工作任務(wù);

5.有業(yè)內(nèi)相關(guān)渠道或資源者優(yōu)先。

任職要求:

1.具備水泥行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能做技術(shù)方案進(jìn)行交流,需要懂一些商務(wù)禮儀

2.學(xué)歷本科或以上,水泥行業(yè)、或工科背景專業(yè)高校優(yōu)先;

3.能接受長(zhǎng)時(shí)間出差;

4.有駕駛技能者優(yōu)先。&39;

初級(jí)銷售工程師崗位

銷售員工作崗位職責(zé)篇4

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)按照公司提供的資源聯(lián)系客戶進(jìn)行推薦介紹,無(wú)需自行開(kāi)發(fā)尋找客戶,也無(wú)需站街舉牌,一個(gè)電話,讓您成就人生;

2、使用規(guī)范的、標(biāo)準(zhǔn)的語(yǔ)言開(kāi)展電話營(yíng)銷工作,在毎次通話前前要有充足的思想準(zhǔn)備;

3、做好記錄,做好客戶分析,及時(shí)傳遞信息;

4、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī);

5、平時(shí)銷售人員應(yīng)該做好記錄,做好客戶分析,及時(shí)傳遞信息;

6、認(rèn)真傾聽(tīng)客戶的`意見(jiàn),要善于傾聽(tīng)客戶的要求,做好解釋工作,及時(shí)反饋信息;

7、對(duì)所分配客戶進(jìn)行及時(shí)回訪跟進(jìn)并及時(shí)將客戶信息錄入系統(tǒng);

8、及時(shí)將邀約到店客戶信息更新到銷售線索引導(dǎo)管理系統(tǒng);

9、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力。

任職資格:

1、20-26歲,口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力;

2、對(duì)銷售工作有較高的熱情;

3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;

4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;

5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售

1.負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶;

2.通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì),并完成銷售業(yè)績(jī);

3.維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;

4.定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系

銷售員工作崗位職責(zé)篇5

崗位職責(zé):

1、接待顧客,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),以實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)的達(dá)成;

2、完成所負(fù)責(zé)門(mén)店內(nèi)產(chǎn)品的清潔、陳列、收貨、庫(kù)存跟蹤、商品售后等工作;

3、解答顧客的提問(wèn),提供良好的顧客服務(wù),負(fù)責(zé)店內(nèi)貨品的銷售及安全;

4、負(fù)責(zé)品牌理念的宣傳和客戶關(guān)系的維護(hù)。

任職資格:

1、認(rèn)同企業(yè)文化,積極主動(dòng),熱情開(kāi)朗,較強(qiáng)的行動(dòng)力,充滿活力;

2、年齡18-30歲,高中以上學(xué)歷,良好的溝通表達(dá)能力和服務(wù)意識(shí),五官端正,氣質(zhì)良好;

3、有一定的門(mén)店銷售經(jīng)驗(yàn),有高端珠寶、服裝、化妝品、奢侈品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

4、誠(chéng)信、積極、有團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受一定工作壓力;

來(lái)福士珠寶時(shí)尚快閃店地址:成都來(lái)福士店

銷售員工作崗位職責(zé)篇6

1、顧客服務(wù)

提供最前沿?cái)?shù)碼手機(jī)產(chǎn)品使用技巧分享及技術(shù)支持;引導(dǎo)顧客真機(jī)體驗(yàn),激發(fā)顧客購(gòu)買欲;策劃和開(kāi)展消費(fèi)者及店員培訓(xùn)活動(dòng);用戶產(chǎn)品使用問(wèn)題收集及解決;

2、零售管理

門(mén)店陳列及POP管理;品牌、樣機(jī)、展臺(tái)形象展示及維護(hù);門(mén)店關(guān)系維護(hù);

3、店內(nèi)市場(chǎng)

負(fù)責(zé)公司店內(nèi)市場(chǎng)活動(dòng)的.策劃、執(zhí)行與改善;自主策劃門(mén)店個(gè)性化促銷方案;為公司路演和產(chǎn)品推薦會(huì)提供產(chǎn)品介紹。

銷售員工作崗位職責(zé)篇7

1、協(xié)助開(kāi)發(fā)、維護(hù)與設(shè)計(jì)院的關(guān)系,產(chǎn)品推廣獲取項(xiàng)目信息,整理客戶資料;

2、配合銷售經(jīng)理,與設(shè)計(jì)院相關(guān)負(fù)責(zé)人溝通,開(kāi)發(fā)總包資源負(fù)責(zé)裝飾公司;

3、及時(shí)了解、收集最新工程項(xiàng)目信息并反饋到公司,積極參與項(xiàng)目的推進(jìn),負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)和工程項(xiàng)目信息的.收集跟蹤;

4、在銷售經(jīng)理的指導(dǎo)下開(kāi)展LED辦公、工業(yè)照明項(xiàng)目合作,完成相關(guān)客戶合同簽訂以及供貨等工作;

5、不定期的參與設(shè)計(jì)院推廣會(huì);

6、定期完成工作報(bào)告,及時(shí)向上級(jí)反饋客戶意見(jiàn)及問(wèn)題;

銷售員工作崗位職責(zé)篇8

1、懂店鋪/專賣店的.營(yíng)業(yè)流程,具有一定店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有一定終端銷售經(jīng)驗(yàn),有敬業(yè)精神,有長(zhǎng)期工作的穩(wěn)定性;

2、有商品陳列基礎(chǔ);

3、能隨時(shí)洞悉競(jìng)爭(zhēng)品牌銷售策略,并提出合理的建議;

4、監(jiān)督終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評(píng)估;

5、定期巡鋪店鋪/專柜,收集終端店鋪/專柜的銷售數(shù)據(jù),提出終端銷售改進(jìn)專項(xiàng)建議方案;

6、監(jiān)督、指導(dǎo)終端店鋪/專柜促銷活動(dòng);

7、敢于挑戰(zhàn),做事認(rèn)真、負(fù)責(zé),溝通能力強(qiáng),有親和力;

銷售員工作崗位職責(zé)篇9

崗位職責(zé):

1、了解和發(fā)掘客戶需求及購(gòu)買愿望,介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和特色;

2、負(fù)責(zé)開(kāi)拓并維護(hù)行業(yè)標(biāo)桿型客戶渠道;

3、負(fù)責(zé)與與各大快消品牌商、洽談,簽訂銷售合同及合同信息執(zhí)行跟蹤;

4、定期拜訪老客戶,開(kāi)拓新市場(chǎng),了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),收集競(jìng)品資料;

5、做好合作客戶的客情關(guān)系維護(hù),準(zhǔn)確了解客戶需求,不斷提升合作層次;

崗位要求:

1、熟悉國(guó)內(nèi)自動(dòng)售賣機(jī)行業(yè)存量客戶的運(yùn)作方式;

2、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和語(yǔ)言表達(dá)能力;

3、思維敏捷,能夠準(zhǔn)確把握產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和客戶心理,高效整合內(nèi)外部資源促成銷售業(yè)績(jī);

4、有較強(qiáng)的承壓能力,勇于接受挑戰(zhàn);

5、擁有快銷品(食品、飲料、連鎖零售)渠道資源、客戶資源者優(yōu)先;

6、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;

銷售員工作崗位職責(zé)篇10

1、負(fù)責(zé)女裝的推廣與銷售;開(kāi)發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶,了解客戶品牌產(chǎn)品的風(fēng)格及合作模式,定期與合作客戶溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系,完成銷售目標(biāo);

2、追蹤大貨的進(jìn)度,獨(dú)立處理業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)貨款及時(shí)回收;

3、負(fù)責(zé)對(duì)重要客戶進(jìn)行開(kāi)拓、溝通與管理;為客戶提供良好的售前、售中及售后服務(wù);

4、負(fù)責(zé)定期開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查,做好市場(chǎng)信息的收集、整理和反饋,建立客戶檔案;

5、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人制定轄市場(chǎng)策略及計(jì)劃書(shū),并負(fù)責(zé)執(zhí)行。

銷售員工作崗位職責(zé)篇11

職責(zé)描述:

1、通過(guò)電話或者在線交流等方式為注冊(cè)用戶以及公司客戶提供專業(yè)旅游服務(wù)咨詢并轉(zhuǎn)化訂單,持續(xù)穩(wěn)定的實(shí)現(xiàn)個(gè)人銷售目標(biāo);

2、客戶成功預(yù)定下單后,全程更進(jìn),提供“管家式”或“一站式”服務(wù);

3、維護(hù)一再公司平臺(tái)交易的客戶,跟進(jìn)后續(xù)事宜,與客戶保持緊密聯(lián)系,為客戶提供服務(wù);

4、線上行程下單、簽證辦理、機(jī)票訂購(gòu)接單

5、清楚了解公司的系統(tǒng)流程,能夠解答客戶對(duì)于系統(tǒng)以及流程上的疑問(wèn)。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,1年以上有旅行社、ota經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

2、需具備外語(yǔ)能力;

3、熱愛(ài)旅游行業(yè),能理解公司的服務(wù)宗旨;

4、具有客戶服務(wù)意識(shí)和銷售技巧;

5、熟練運(yùn)用excel、word、powerpoint等辦公化軟件;

6、有親和力,較強(qiáng)的責(zé)任感,具備耐心、信心和責(zé)任心;

銷售員工作崗位職責(zé)篇12

1、積極主動(dòng)接待顧客,了解顧客需求;

2、熟練掌握店內(nèi)所有商品的詳細(xì)資料,能夠?yàn)轭櫩吞峁┰敿?xì)解說(shuō),并及時(shí)反饋顧客需求及意見(jiàn);

3、配合銷售員進(jìn)行產(chǎn)品銷售;

4、負(fù)責(zé)做好商品的銷售記錄,及時(shí)匯報(bào);

5、保持店內(nèi)商品陳列整齊,環(huán)境干凈、整潔。

銷售員工作崗位職責(zé)篇13

職責(zé):

1、根據(jù)市場(chǎng)和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定個(gè)人的銷售計(jì)劃和目標(biāo);

2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點(diǎn),滿足其推廣需求;

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;

4、可獨(dú)立制訂并實(shí)施有效的開(kāi)拓談判計(jì)劃;

5、完成公司要求的業(yè)績(jī)指標(biāo)。

6、負(fù)責(zé)貼牌客戶的開(kāi)發(fā)、維護(hù)、跟進(jìn),不斷擴(kuò)大產(chǎn)品銷售范圍,以及客戶詢函、報(bào)價(jià)、合同、訂單的承接等;

任職要求

1、熟悉服裝行業(yè),特別是女裝,具有豐富的業(yè)務(wù)能力,認(rèn)識(shí)蕾絲品類面輔料;

2、對(duì)銷售和市場(chǎng)拓展有著濃厚的興趣,熱愛(ài)銷售工作;

3、性格外向,較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和商務(wù)談判能力;

4、善于開(kāi)發(fā)新客戶,主動(dòng)尋找客戶資源;

5、熟悉國(guó)內(nèi)各大品牌風(fēng)格,有針對(duì)性的開(kāi)拓合適的客戶,良好的客戶服務(wù)意識(shí);

6、有貼牌客戶資源者優(yōu)先,有線下商務(wù)拓展工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

7、有銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

銷售員工作崗位職責(zé)篇14

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門(mén)銷售指標(biāo);

3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍。

任職要求:

1、具有較強(qiáng)的銷售技能;

2、熟悉服裝市場(chǎng)信息,具有較強(qiáng)的規(guī)劃決策、組織協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力;

3、高度的工作熱情,積極的工作態(tài)度和極強(qiáng)的責(zé)任心;

4、思維敏捷,富有創(chuàng)意,理性分析和判斷能力較強(qiáng),良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

銷售員工作崗位職責(zé)篇15

一、市場(chǎng)信息的反饋、收集和總結(jié),了解市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況。

二、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的工作。

三、引導(dǎo)新業(yè)務(wù)員熟悉各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)。

四、負(fù)責(zé)與顧客保持良好的關(guān)系,盡量提高顧客滿意度。

五、負(fù)責(zé)展廳內(nèi)展車的布置,要求展車:整潔、無(wú)手印、粘貼好標(biāo)志牌。

六、負(fù)責(zé)交車時(shí)向客戶解釋保修情況及注意事項(xiàng)。

七、注意禮儀、禮節(jié),隨時(shí)關(guān)注展廳的環(huán)境,保持清潔、清新、整潔而美觀的工作環(huán)境。

八、負(fù)責(zé)辦理收車及新車檢驗(yàn)、

加油、清潔和擺放車輛。

九、填寫(xiě)銷售員負(fù)責(zé)的各種報(bào)表。

十、熟悉廣本系列車型(參數(shù)、性能特點(diǎn))。

十一、尋找潛在顧客及顧客拜訪。

十二、接待展廳內(nèi)顧客、并進(jìn)行車輛介紹或與顧客試車。

十三、負(fù)責(zé)精品柜的.整潔擺放,價(jià)目表清晰,品種分類擺放。

十四、負(fù)責(zé)跟蹤上牌情況,盡快收齊車款,及時(shí)將車輛交給客戶。

十五、與顧客商定合同,向顧客收取上牌所需證件交付上牌員辦理上牌。

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1、尋找潛在顧客及顧客拜訪。

2、接待展廳內(nèi)顧客、并進(jìn)行車輛介紹或與顧客試車。

3、與顧客商定合同,向顧客收取上牌所需證件交付上牌員辦理上牌。

4、注意禮儀、禮節(jié),隨時(shí)關(guān)注展

廳的環(huán)境,保持清潔、清新、整潔而美觀的工作環(huán)境。

5、負(fù)責(zé)展廳內(nèi)展車的布置,要求展車:整潔、無(wú)手印、粘貼好標(biāo)志牌。

6、負(fù)責(zé)精品柜的整潔擺放,價(jià)目表清晰,品種分類擺放。

7、負(fù)責(zé)跟蹤上牌情況,盡快收齊車款,及時(shí)將車輛交給客戶。

8、負(fù)責(zé)與顧客保持良好的關(guān)系,盡量提高顧客滿意度。

9、負(fù)責(zé)交車時(shí)向客戶解釋保修情況及注意事項(xiàng)。

10、負(fù)責(zé)辦理收車及新車檢驗(yàn)、加油、清潔和擺放車輛。

11、填寫(xiě)銷售員負(fù)責(zé)的各種報(bào)表。

12、熟悉廣本系列車型(參數(shù)、性能特點(diǎn))。

13、市場(chǎng)信息的反饋、收集和總結(jié),了解市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況。

14、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的工作。

15、引導(dǎo)新業(yè)務(wù)員熟悉各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)。

銷售員工作崗位職責(zé)篇16

1、目標(biāo)管理

a、制定所管轄區(qū)域長(zhǎng)中短期發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo);

b、制定年度目標(biāo),將其分解到各區(qū)域,并跟蹤實(shí)施、提出建議;

c、根據(jù)競(jìng)爭(zhēng)品牌情況、結(jié)合公司發(fā)展需要制定部門(mén)年度營(yíng)銷政策;

d、制定部門(mén)年、月、周工作計(jì)劃,進(jìn)行總結(jié),并上報(bào)公司。

2、營(yíng)銷管理

a、下達(dá)店鋪年度銷售指標(biāo),跟蹤其銷售情況,給予其相應(yīng)支持;

b、根據(jù)市場(chǎng)信息制定銷售后短期活動(dòng)策略,并監(jiān)督實(shí)施等;

c、跟蹤銷售指標(biāo)完成情況,并做出調(diào)整決策;

d、協(xié)助商品經(jīng)理制定全年季度上貨計(jì)劃并跟蹤實(shí)施;

e、根據(jù)市場(chǎng)信息制定銷售后短期活動(dòng)策略,并監(jiān)督執(zhí)行實(shí)施等;

f、根據(jù)公司上貨時(shí)間積極配合產(chǎn)品上市推廣及制定有效推廣策略方法;

3、團(tuán)隊(duì)建設(shè)

a、對(duì)員工進(jìn)行中長(zhǎng)期職業(yè)生涯規(guī)劃;

b、協(xié)調(diào)員工關(guān)系;

c、有責(zé)任讓員工得到培訓(xùn)、提升的機(jī)會(huì);

d、協(xié)調(diào)好各部門(mén)銜接事項(xiàng)并建立有好關(guān)系。

e、不定期做相關(guān)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的培訓(xùn)提高團(tuán)隊(duì)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力

4、績(jī)效管理

a、公司績(jī)效導(dǎo)入,規(guī)范管理;

b、主持部門(mén)的績(jī)效管理工作,負(fù)責(zé)直屬員工的績(jī)效計(jì)劃、跟蹤、監(jiān)督、評(píng)估、反饋和改進(jìn);

c、督導(dǎo)績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行;

5、完成上級(jí)交代其他事務(wù);無(wú)條件執(zhí)行。

銷售員工作崗位職責(zé)篇17

1.負(fù)責(zé)全年的促銷工作的組織

2.負(fù)責(zé)組織全省終端的培訓(xùn)工作

3.終端網(wǎng)點(diǎn)的營(yíng)運(yùn)信息分析,目標(biāo)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)品牌與消費(fèi)動(dòng)態(tài)等資料的收集,并及時(shí)向相關(guān)部門(mén)反饋相關(guān)資訊

4.根據(jù)公司總部的年度促銷活動(dòng)企劃,落實(shí)總部下達(dá)的企劃方案,實(shí)行即時(shí)監(jiān)督與反饋

銷售員工作崗位職責(zé)篇18

1、根據(jù)直營(yíng)年度業(yè)績(jī)計(jì)劃,確定現(xiàn)有店鋪業(yè)績(jī)提升計(jì)劃和新店拓展計(jì)劃

2、根據(jù)直營(yíng)現(xiàn)有店鋪業(yè)績(jī)提升計(jì)劃,制定具體的直營(yíng)店鋪輔導(dǎo)規(guī)劃方案

3、根據(jù)直營(yíng)新店拓展計(jì)劃,制定具體的拓展規(guī)劃及可執(zhí)行性方案

4、直營(yíng)店鋪銷售計(jì)劃執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理

5、店鋪促銷方案制定與跟進(jìn)實(shí)施

6、直營(yíng)店鋪庫(kù)存貨品的處理,以及公司整體庫(kù)存分析與庫(kù)存協(xié)助消化,優(yōu)化公司貨品管理

7、對(duì)競(jìng)爭(zhēng)品牌銷售信息做收集、分析、判斷并制定相應(yīng)的有效的應(yīng)對(duì)措施

8、各類銷售報(bào)表數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)、分析,制定各類銷售報(bào)表。

9、定期對(duì)本部門(mén)所屬人員工作情況進(jìn)行了解、檢查、考核、指導(dǎo)、培訓(xùn)、激勵(lì)、評(píng)估;

10、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

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