明確工作職責(zé)可以提高員工的工作效率和質(zhì)量，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)作，從而提高組織的整體績效。寫好工作崗位職責(zé)有哪些有什么技巧？這里給大家整理工作崗位職責(zé)有哪些，方便大家學(xué)習(xí)。

工作崗位職責(zé)有哪些篇1

1、全面統(tǒng)籌新建物業(yè)的規(guī)范化管理工作，包括：組織開展物業(yè)前期介入、項(xiàng)目物業(yè)團(tuán)隊(duì)組建、物業(yè)招商管理、物業(yè)客服管理、物業(yè)安全管理等;

2、具備良好的物業(yè)管理基礎(chǔ)知識、規(guī)劃能力、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)合作、敬業(yè)精神以及良好的`服務(wù)意識和務(wù)心態(tài);

3、具備一定的招商資源，保證招商項(xiàng)目的正常開展;

4、規(guī)范制定園區(qū)內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度流程并監(jiān)督實(shí)施;

5、根據(jù)物業(yè)管理委托合同和有關(guān)物業(yè)管理的政策法規(guī)，組織員工向甲方提供公共秩序、保潔、綠化、維修等服務(wù);

6、擬定年度工作計(jì)劃，控制管理成本，對本中心的經(jīng)營管理狀態(tài)負(fù)責(zé);

7、負(fù)責(zé)對所有團(tuán)隊(duì)成員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及績效考核。

工作崗位職責(zé)有哪些篇2

1、在分管院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)醫(yī)院信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的管理、醫(yī)院內(nèi)外有關(guān)信息的收集、整理、反應(yīng)以及上報(bào)有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)和管理工作。

2、擬定有關(guān)業(yè)務(wù)工作方案，經(jīng)分管院長批準(zhǔn)后組織實(shí)施，并經(jīng)常催促、檢查和落實(shí)，按時(shí)總結(jié)匯報(bào)。

3、負(fù)責(zé)組織檢查落實(shí)信息網(wǎng)絡(luò)正常運(yùn)行，按時(shí)完成各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表，收集、整理、保存、利用有關(guān)資料，及時(shí)傳遞有關(guān)信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

4、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)設(shè)備的購置、領(lǐng)用和建帳工作，建立完善的計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備財(cái)產(chǎn)保管制度。

5、負(fù)責(zé)醫(yī)院數(shù)據(jù)、軟件及網(wǎng)絡(luò)等軟件信息系統(tǒng)的權(quán)限分配和內(nèi)部局域網(wǎng)的`維護(hù)管理工作。

6、負(fù)責(zé)內(nèi)部工作調(diào)配以及財(cái)產(chǎn)設(shè)備的平安和運(yùn)行。

7、按照國家規(guī)定，做好某些信息方面的BaoMi工作。

8、領(lǐng)導(dǎo)所屬工作人員的政治學(xué)習(xí)，組織好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

工作崗位職責(zé)有哪些篇3

1）熟練掌握監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)備的原理、性能及操作規(guī)程，填寫并管理好基本資料，熟記工作電話號碼，熟悉火警報(bào)警方法與程序，保證搶險(xiǎn)救災(zāi)及時(shí)、準(zhǔn)確、迅速且操作有序。檢查各監(jiān)控鏡頭工作狀況，發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)故障必須第一時(shí)間報(bào)告值班經(jīng)理和法警大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，并通知相關(guān)部門處理，以確保系統(tǒng)處于正常工作狀態(tài)。

2）全面監(jiān)控院部安全管理情況和公共秩序，出現(xiàn)異常情況立即通知相關(guān)人員查證處理，并切換鏡頭跟蹤錄像。

3）監(jiān)控室工作人員不得隨意改變、調(diào)整和移動(dòng)監(jiān)控設(shè)施設(shè)備，不準(zhǔn)使用大功率、強(qiáng)磁場電器，不得違規(guī)操作或利用監(jiān)控設(shè)備（包括電腦）從事與監(jiān)控?zé)o關(guān)的事情，不準(zhǔn)進(jìn)行與工作無關(guān)的其他活動(dòng)。不得私自占用、挪用、外借監(jiān)控室的設(shè)施設(shè)備、器材、工具、技術(shù)說明書和其它檔案資料、辦公用具、用品等。非工作所需不得使用內(nèi)線電話。

4）嚴(yán)格執(zhí)行出入登記制度，除監(jiān)控當(dāng)班值班人員外，其他工作人員、到訪人員出入一律進(jìn)行登記。

5）監(jiān)控室出現(xiàn)報(bào)警信號，首先至報(bào)警部位查明情況，如若誤報(bào)，立即消除，如發(fā)現(xiàn)異常情況或安全隱患，先通知值班法警和巡邏安管，同時(shí)報(bào)告警隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和值班經(jīng)理，事故處理完畢后，及時(shí)填寫信號發(fā)出時(shí)間、地點(diǎn)、處理結(jié)果等記錄。值班員要保持冷靜狀態(tài)，按章操作。

6）機(jī)柜鑰匙須由專人保管，未經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，禁止將監(jiān)控室相關(guān)的鑰匙、保安密碼等物品和信息外借或透露給其他人員。對于遺失鑰匙、泄露保安信息的情況要及時(shí)上報(bào)，并積極主動(dòng)采取措施保證監(jiān)控室安全。

7）絕不允許與工作無關(guān)的人員直接或間接操縱系統(tǒng)任何設(shè)備。值班人員對系統(tǒng)制度上的漏洞和不完善的地方有責(zé)任及時(shí)提出改善建議。

8）按時(shí)交接班，嚴(yán)格履行交接手續(xù)，交接班時(shí)，雙方必須將值班記錄和設(shè)施設(shè)備運(yùn)行狀況、事故處理情況一一交接清楚，做到上交班不清下不接班的原則。

9）禁止非崗位值班人員進(jìn)入監(jiān)控室，禁止無關(guān)人員查閱系統(tǒng)參數(shù)、備件資料（特殊情況查閱須院法警隊(duì)批準(zhǔn)，并辦理查閱手續(xù)），對進(jìn)入數(shù)據(jù)機(jī)房、及其它重點(diǎn)保護(hù)部位的人員進(jìn)行跟班作業(yè)。

10）禁止隨意搬動(dòng)設(shè)備、隨意在設(shè)備上進(jìn)行安裝、拆卸硬件或隨意更改設(shè)備連線，禁止隨意進(jìn)行硬件復(fù)位，禁止在設(shè)備上進(jìn)行試驗(yàn)性質(zhì)的配置操作。

11）每日對監(jiān)控臺各操作手柄（按鈕）做一次手動(dòng)操作檢查，傍晚光線不足時(shí)，由專人負(fù)責(zé)將攝像機(jī)補(bǔ)光燈開啟，并負(fù)責(zé)光線充足時(shí)將其關(guān)閉，嚴(yán)禁不按時(shí)開啟或關(guān)閉攝像機(jī)補(bǔ)光燈，造成環(huán)境光線不足，攝像機(jī)取像不清晰。

12）禁止在控制中心抽煙、睡覺、看書報(bào)或與工作無關(guān)的事情，需短暫離崗時(shí)必須經(jīng)過班長的同意，且在頂崗人員到位后方可離崗。

13）對各崗位提供的信息及可疑人員的相關(guān)資料進(jìn)行流動(dòng)性跟蹤核認(rèn)，并且通知巡邏人員前往確認(rèn)。

14）定期進(jìn)行監(jiān)控設(shè)施設(shè)備的檢查、維護(hù)、確保設(shè)施設(shè)備始終處于良好運(yùn)行狀態(tài)。

工作崗位職責(zé)有哪些篇4

時(shí)間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間已接近年末，本年度完成崗位職責(zé)情況總結(jié)。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時(shí)間里領(lǐng)導(dǎo)給予了我足夠的寬容、支持和幫助，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)“海納百川”的胸襟，感受到了家裝設(shè)計(jì)師“不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見彩虹”的豪氣，也體會(huì)到了工作的艱難和堅(jiān)定。在對你們肅然起敬的同時(shí)，也為我有機(jī)會(huì)成為你們團(tuán)隊(duì)中的一員而驚喜萬分。

在與你們相處的日子里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進(jìn)步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報(bào)。

在競爭日益激烈的市場，作為一個(gè)家裝品牌，要想立足發(fā)展，除了產(chǎn)品自身的特色以外，必需著眼于銷售隊(duì)伍的建設(shè)。大凡做過銷售的人都聽說過“沒有賣不出去的貨，只有賣不出貨的人”，這句話立竿見影的闡述了擁有一名優(yōu)秀業(yè)務(wù)員的重要性。我離“優(yōu)秀”還有一段距離，為了能成為一名優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員，我會(huì)在以后的工作中更加努力，爭取早日達(dá)到優(yōu)秀！

由于我入公司時(shí)間尚短，經(jīng)過公司的一段時(shí)間的培訓(xùn)，我的水平是有了一定的提高，但是到了真正與客戶進(jìn)行溝通的時(shí)候，還有一定的欠缺。再就是目前煙臺家裝市場上的競爭激烈，迫使我不得不學(xué)習(xí)更多的&39;知識來應(yīng)付日益激烈的競爭。在此時(shí)間，我進(jìn)一步的學(xué)習(xí)了3dmax的高級技巧，還學(xué)習(xí)了一些顏色搭配、布局搭配等相關(guān)知識，通過學(xué)習(xí)，我的專業(yè)技能又有一定程度的提高。我想在不久的將來，我的能力會(huì)得到大家的認(rèn)可，

工作崗位職責(zé)有哪些篇5

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)和研究新農(nóng)合有關(guān)政策、法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，不斷提高政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)；

二、熟練掌握使用合作醫(yī)療系統(tǒng)軟件和辦公軟件，并做好管理工作；

三、負(fù)責(zé)對定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)專職核算人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)；

四、負(fù)責(zé)對區(qū)內(nèi)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)住院補(bǔ)償支付憑證的復(fù)審；

五、負(fù)責(zé)辦理參合農(nóng)民住院轉(zhuǎn)診的審批登記及區(qū)外住院醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)償?shù)慕Y(jié)算審核；

六、負(fù)責(zé)收集、整理參合農(nóng)民門診、住院資料，定期向領(lǐng)導(dǎo)提交分析報(bào)告；

七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

一、對醫(yī)療費(fèi)用的審核要認(rèn)真、仔細(xì)，嚴(yán)格執(zhí)行《山西省新型農(nóng)村合作醫(yī)療基本藥物目錄》和《山西省新型農(nóng)村合作醫(yī)療診療項(xiàng)目和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施范圍目錄》。

二、認(rèn)真學(xué)習(xí)和研究新型農(nóng)村合作醫(yī)療有關(guān)政策、法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，不斷提高政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

三、熟練掌握使用合作醫(yī)療系統(tǒng)

軟件和辦公軟件，并做好管理工作。

四、負(fù)責(zé)辦理參合農(nóng)民患者住院轉(zhuǎn)診的審批備案及醫(yī)療費(fèi)用的結(jié)算審核。

五、負(fù)責(zé)做好參合農(nóng)民的`醫(yī)療服務(wù)工作，及時(shí)調(diào)整醫(yī)患雙方的矛盾，保障農(nóng)民的基本醫(yī)療權(quán)益，為農(nóng)民提供咨詢服務(wù)。

六、發(fā)現(xiàn)問題或疑問，須及時(shí)報(bào)告。

七、不得有意拖延審核時(shí)間及擅自更改補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)，提高或降低補(bǔ)償比例。

八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。認(rèn)真審核，嚴(yán)格把關(guān)，杜絕漏審及各種差錯(cuò)的發(fā)生。

工作崗位職責(zé)有哪些篇6

1、在分管院領(lǐng)導(dǎo)下，制定醫(yī)院感染監(jiān)控規(guī)劃和條例，并對醫(yī)院各科室實(shí)施醫(yī)院感染管理?xiàng)l例給予具體指導(dǎo)。

2、定期向醫(yī)院感染管理委員會(huì)匯報(bào)本院醫(yī)院感染監(jiān)測和控制情況，負(fù)責(zé)準(zhǔn)備醫(yī)院感染管理會(huì)會(huì)議的資料及會(huì)議程序，向會(huì)議提交工作方案或議題，貫徹會(huì)議精神和執(zhí)行會(huì)議決定。

3、普及醫(yī)院感染知識，使醫(yī)務(wù)人員在日常工作中注意到醫(yī)院感染的預(yù)防和控制。

4、對醫(yī)院感染進(jìn)行流行病學(xué)的`監(jiān)測和控制，收集、分析、匯總醫(yī)院感染病例資料。定期上報(bào)和向全院公布。

5、參與醫(yī)院內(nèi)消毒劑和抗生素的使用管理。

工作崗位職責(zé)有哪些篇7

1、在院長、分管副院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)醫(yī)院的根本醫(yī)療保險(xiǎn)工作和各類醫(yī)保定點(diǎn)醫(yī)院的醫(yī)療效勞工作的實(shí)施。

2、負(fù)責(zé)制定醫(yī)院根本醫(yī)療保險(xiǎn)和新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作的年度工作方案，管理方法，經(jīng)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

3、負(fù)責(zé)催促檢查全院有關(guān)部門，臨床、醫(yī)技科室正確貫徹執(zhí)行根本醫(yī)療保險(xiǎn)政策和新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的規(guī)定，協(xié)調(diào)工作中各種矛盾和解答咨詢，搞好醫(yī)保的管理。

4、貫徹一切以病人為中心的效勞宗旨，宣傳各類根本醫(yī)療保險(xiǎn)制度的政策與法規(guī)。

5、負(fù)責(zé)同定點(diǎn)醫(yī)保管理部門的聯(lián)系，按照協(xié)議的要求，做好根本醫(yī)療保險(xiǎn)的管理及協(xié)調(diào)工作。

6、負(fù)責(zé)做好不同醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)效勞單位的費(fèi)用結(jié)算工作，農(nóng)合現(xiàn)金兌付工作等。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告，作出相應(yīng)處理。

7、負(fù)責(zé)做好上級醫(yī)保部門以及定點(diǎn)醫(yī)療效勞單位管理人員的`檢查接待工作。

8、負(fù)責(zé)了解和收集在執(zhí)行根本醫(yī)療保險(xiǎn)工作中出現(xiàn)的問題，及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)意見，并提出建議，不斷改良醫(yī)保的管理。

9、負(fù)責(zé)本科室的政治學(xué)習(xí)，制定工作制度，檢查、催促科室人員落實(shí)崗位職責(zé)。醫(yī)管辦工作人員職責(zé)

1、在醫(yī)保辦負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)醫(yī)院的根本醫(yī)療保險(xiǎn)工作和定點(diǎn)醫(yī)療效勞工作的實(shí)施。

2、宣傳貫徹醫(yī)保、農(nóng)合以及工傷、生育等醫(yī)保政策，做好咨詢解釋工作及與各類各級醫(yī)保部門溝通聯(lián)系工作。

3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)醫(yī)院臨床、醫(yī)技科室和有關(guān)科室在執(zhí)行根本醫(yī)療保險(xiǎn)工作中的聯(lián)系，貫徹執(zhí)行醫(yī)保的管理規(guī)定。

4、負(fù)責(zé)醫(yī)保病人住院登記審核，按規(guī)定執(zhí)行病種定額費(fèi)用管理，根本醫(yī)療保險(xiǎn)制度“三合理〞的原那么管理。

5、負(fù)責(zé)醫(yī)保信息傳輸以及醫(yī)保門診特殊檢查及材料的報(bào)批工作，按照做好醫(yī)保統(tǒng)計(jì)，每月匯總醫(yī)保住院情況，報(bào)告院領(lǐng)導(dǎo)。

7、嚴(yán)格落實(shí)農(nóng)合管理政策，做好審核現(xiàn)金支付工作。合理使用醫(yī)保、農(nóng)民費(fèi)用。

8、負(fù)責(zé)做好上級各醫(yī)保部門及定點(diǎn)醫(yī)療效勞單位管理人員的檢查接待工作。落實(shí)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

工作崗位職責(zé)有哪些篇8

售前客服

1、熟悉平臺基本操作，了解商品基本信息，掌握基本銷售知識。

2、耐心專業(yè)地解答客戶下單前提出的各種問題，達(dá)成交易。

3、了解顧客需求，問出顧客需求點(diǎn)，有針對性的進(jìn)行營銷介紹，不要與顧客糾纏一個(gè)問題，不要過多解釋，學(xué)會(huì)引導(dǎo)，售前過程中不得過多牽扯售后問題

4、推動(dòng)團(tuán)隊(duì)業(yè)績增長，完成公司銷售目標(biāo)，提升公司價(jià)值。

5、檢查訂單，及時(shí)反饋發(fā)貨部并在商品發(fā)貨后在頁面上進(jìn)行發(fā)貨點(diǎn)擊處理。

6、統(tǒng)計(jì)分析咨詢未購買的潛在客戶需求，進(jìn)行聯(lián)系維護(hù)，不在線可留言，對于加入購物車未付款的用戶要電話溝通，配合優(yōu)惠力度，爭取訂單轉(zhuǎn)化。

售后職責(zé)

1、負(fù)責(zé)及時(shí)跟蹤貨品發(fā)貨動(dòng)向，及時(shí)與用戶溝通配送范圍及收貨事項(xiàng)，避免用戶差評。

2、定時(shí)查看每個(gè)店鋪的銷售、發(fā)貨、評價(jià)情況，有問題及時(shí)處理并積極溝通相關(guān)聯(lián)系部門

3、每日查看平臺評價(jià)管理，及時(shí)回復(fù)客人的評論。

4、遇到退換貨處理的客戶，要及時(shí)做好記錄備案，統(tǒng)計(jì)原因并爭取客戶滿意，減少退換貨率及損失。

5、遇到客訴問題，積極主動(dòng)聯(lián)系用戶并進(jìn)行安撫，對客訴原因統(tǒng)計(jì)在案，提供解決方案，盡最大程度減少差評率。

6、收集優(yōu)質(zhì)客戶建檔，定期進(jìn)行客戶回訪并告知公司的促銷優(yōu)惠活動(dòng)進(jìn)行二次銷售。

工作崗位職責(zé)有哪些篇9

在這一年中，我校全體教師在校領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在全體保安人員的共同努力下，學(xué)校安全保衛(wèi)工作得到了學(xué)校各位領(lǐng)導(dǎo)的首肯與大力表揚(yáng)。

一、工作中

“在人員緊、任務(wù)重、工作量大、工作時(shí)間長”的情況下大家都能克服一切困難。嚴(yán)格把關(guān)，能嚴(yán)格按照學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度去辦、去做、去干。能不折不扣的完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)所布置的.各種任務(wù)。例如：學(xué)校召開運(yùn)動(dòng)會(huì)和各種會(huì)議，舉辦一些大型活動(dòng)，我校全體保安都能做到在崗在位，既防學(xué)生上下學(xué)安全，又防鬧事人員。大家都能做到嚴(yán)格把關(guān)認(rèn)真負(fù)責(zé)，順利完成了任務(wù)。在平時(shí)的工作中還遇到了一些社會(huì)人員及學(xué)生家長甚至還有個(gè)別老師對我們的工作不理解，不支持。但同志們都能做到盡量克制自己，避免發(fā)生沖突，盡量去說服他人同時(shí)也說服自己，努力使自己能心平氣和的去做出解釋工作。

二、在日常管理工作中

我們始終堅(jiān)持每周不少于一次例會(huì)，一次集中學(xué)習(xí)。同時(shí)我們還要堅(jiān)持周一至周五的訓(xùn)練制度，真正達(dá)到內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，使大家都能自覺嚴(yán)格要求自己。思想統(tǒng)一，團(tuán)結(jié)一致、相互幫助、相互關(guān)心，“心往一處想，勁往一處使”的工作氛圍。在文明執(zhí)勤中，大家出都能統(tǒng)一要求、統(tǒng)一著裝，做到文明禮貌，虛心待人、熱情大方，但在工作中也存在一些不足之處，如：大家思想還不夠穩(wěn)定，工作態(tài)度還不夠積極，工作方法還不夠靈活，行為語言上還不夠到位。

在此我安保人員在今后的工作中決心要做到不驕不躁，更加嚴(yán)格要求自己，盡快熟練掌握自己的業(yè)務(wù)水平，不斷提高自己的工作質(zhì)量、工作能力、工作要求、工作成績，使我中隊(duì)在__中學(xué)成為形象窗口，為公司的美好前景，為了達(dá)到一個(gè)先進(jìn)中隊(duì)的標(biāo)準(zhǔn)而努力拼搏，努力奮斗。

工作崗位職責(zé)有哪些篇10

市城市低保機(jī)構(gòu)主要職責(zé)：

（一）起草全市城市低保有關(guān)文件，制定城市低保工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。

（二）適時(shí)提出調(diào)整城區(qū)城市低保標(biāo)準(zhǔn)的建議，并承擔(dān)所轄縣保障標(biāo)準(zhǔn)備案的具體工作。

（三）指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查縣（區(qū)）的城市低保工作。

（四）編制城市低保年度資金需求計(jì)劃，負(fù)責(zé)提出全市城市低保資金的分配方案和對資金使用的監(jiān)管。

（五）受理公眾有關(guān)城市低保的咨詢和投訴，負(fù)責(zé)全市城市低保工作的行政復(fù)議工作。

（六）負(fù)責(zé)市相關(guān)部門有關(guān)城市低保工作的協(xié)調(diào)，制訂與城市低保有關(guān)的優(yōu)惠政策，并對落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

（七）負(fù)責(zé)城市低保統(tǒng)計(jì)和低保信息管理。

（八）制定城市低保工作人員的培訓(xùn)計(jì)劃并組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

一、按照上級有關(guān)要求，結(jié)合本地實(shí)際，編制城市低保工作計(jì)劃，組織落實(shí)低保工作。

二、會(huì)同有關(guān)部門擬定城市低保標(biāo)準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整和上報(bào)備案工作。

三、編制城市低保資金需求計(jì)劃，負(fù)責(zé)提出城市低保資金的分配意見和對資金的監(jiān)管。

四、負(fù)責(zé)城市低保對象待遇的審核、審批工作，核發(fā)城市低保金領(lǐng)取證件。

五、指導(dǎo)、督促、檢查街道辦事處（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）和居委會(huì)的城市低保工作。

六、開展調(diào)查研究，及時(shí)解決和向上級反映城市低保工作中存在的問題。

七、受理公眾有關(guān)城市低保的咨詢與投訴，查處有關(guān)城市低保舉報(bào)、投訴事項(xiàng)，負(fù)責(zé)城市低保工作的行政復(fù)議工作。

八、負(fù)責(zé)城市低保數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)匯總和檔案管理工作。

九、負(fù)責(zé)街道辦事處（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)居委會(huì)城市低保工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)

工作崗位職責(zé)有哪些篇11

一、廚師長

1、每天上班時(shí)間：8：00—12：3015：30—19：30每月公休2天，時(shí)間與車間公休同步；

2、負(fù)責(zé)食堂日常工作的計(jì)劃、安排和培訓(xùn)工作；

3、制訂每周食譜和每日采購菜單；

4、負(fù)責(zé)食品驗(yàn)收和進(jìn)出庫管理；

5、負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督廚房設(shè)備、設(shè)施日常維護(hù)管理工作；

6、負(fù)責(zé)中餐、晚餐炒菜；

7、負(fù)責(zé)廚師公休期間代理工作。

二、廚師

1、每天上班時(shí)間：8：00—12：3017：30—19：3023：00—00：30每月公休2天，時(shí)間定為每月10日、20日；

2、負(fù)責(zé)夜宵炒菜；

3、負(fù)責(zé)葷菜、調(diào)料的'切配；

4、負(fù)責(zé)廚房衛(wèi)生和葷菜的收檢工作；

5、負(fù)責(zé)有人公休的代理工作。

三、幫廚人員

1、每天上班時(shí)間：8：00—12：4015：30—19：40三人循環(huán)輪流值早班和夜宵班，具體時(shí)間是：早餐班5：30，夜宵班23：00—00：30，每月公休2天，時(shí)間定為李美英每月3日、13日，許美春每月8日、18日，吳書輝每月7日、24日；

2、負(fù)責(zé)做早餐和夜宵幫廚工作；

3、負(fù)責(zé)洗菜、切菜、打菜、煮清湯、蒸飯，餐廳和洗菜間衛(wèi)生工作。

四、對食堂工作人員要求

1、工作時(shí)要穿戴工作衣帽。做好個(gè)人衛(wèi)生，做到勤洗手、常剪指甲，勤換、勤洗工作服。每年進(jìn)行一次健康檢查，費(fèi)用由公司出。

2、做好安全工作。使用炊事械具或用具要嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，防止事故發(fā)生；嚴(yán)禁隨帶無關(guān)人員進(jìn)入廚房和保管室；易燃、易爆物品要嚴(yán)格按規(guī)定放置，杜絕

工作崗位職責(zé)有哪些篇12

1、辦理公司銀行存款和現(xiàn)金的收支業(yè)務(wù)；

2、負(fù)責(zé)現(xiàn)金及銀行日記賬的登記工作；

3、報(bào)銷公司日常費(fèi)用、差旅費(fèi)的.工作；

4、保管庫存現(xiàn)金和各種票據(jù)的安全和完整；

5、員工工資、補(bǔ)貼的銀行轉(zhuǎn)賬現(xiàn)金發(fā)放；

6、協(xié)助會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)與繪制各項(xiàng)數(shù)據(jù)報(bào)表；相關(guān)證件年審。

工作崗位職責(zé)有哪些篇13

1、公司化管理科在分管客運(yùn)部門分管經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)三成線參營車輛的生產(chǎn)經(jīng)營和安全管理以及日常經(jīng)營管理的全面工作。

2、努力完成上級下達(dá)的各項(xiàng)安全指標(biāo)和生產(chǎn)任務(wù)。

3、制定、完善三成線經(jīng)營及安全管理制度。

4、組織編排三成線車輛運(yùn)行計(jì)劃，和值班車輛工作安排。

5、與車站經(jīng)營科廣泛聯(lián)系旅游包車和超長運(yùn)輸業(yè)務(wù)。

6、合理調(diào)派車輛，抓好三成線的生產(chǎn)經(jīng)營工作。

7、加強(qiáng)三成線車輛的統(tǒng)一管理，督查三成線營收，負(fù)責(zé)每日車輛的營收分配，考核車輛的'工作情況。

8、搞好上傳下達(dá)，組織三成線駕駛員按時(shí)參加三臺公司及車站和公司化管理科組織的安全學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等工作。努力打造一支高素質(zhì)、嚴(yán)要求的駕駛員隊(duì)伍。

9、加強(qiáng)與參營單位的聯(lián)系合作，隨時(shí)與行業(yè)主管部門勾通，確保車輛正常運(yùn)行相關(guān)手續(xù)的辦理及時(shí)。

10、嚴(yán)格遵守公司財(cái)務(wù)制度，加強(qiáng)費(fèi)用開支的管理和控制，確保單車經(jīng)濟(jì)效益良好。

11、負(fù)責(zé)組織三成線的生產(chǎn)經(jīng)營會(huì)議和合資人會(huì)議。

12、不定期組織本科室管理人員的業(yè)務(wù)技能和思想政治培訓(xùn)工作，努力為公司培養(yǎng)合格的公司化管理人才。

公司化管理科長職責(zé)

1、主持本科室業(yè)務(wù)、行政和思想政治工作，制訂工作計(jì)劃，作好工作總結(jié)。

2、在分管經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展公司化的生產(chǎn)經(jīng)營及安全管理工作。

3、定期召開科室內(nèi)部的安全學(xué)習(xí)及培訓(xùn)，及時(shí)傳達(dá)公司下達(dá)的各項(xiàng)安全管理文件。

4、定期召開公司化生產(chǎn)經(jīng)營分析會(huì)。

5、收集和整理公司化生產(chǎn)經(jīng)營中產(chǎn)生的各項(xiàng)數(shù)據(jù)，及時(shí)掌握經(jīng)營動(dòng)向，對公司化的生產(chǎn)經(jīng)營做出實(shí)施調(diào)整。

6、嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度加強(qiáng)對公司化財(cái)務(wù)管理。

駕駛?cè)藛T管理人職責(zé)

1、做好駕駛員的當(dāng)月工資核算及油料考核及與駕駛員相關(guān)的業(yè)務(wù)工作，要求核算準(zhǔn)確無誤并及時(shí)輸入電腦。

2、負(fù)責(zé)公司化各種安全培訓(xùn)及會(huì)議記錄和記錄的整理歸檔，要求均要建立電子檔案。

3、負(fù)責(zé)駕駛員的管理，制定駕駛員學(xué)習(xí)計(jì)劃及安全培訓(xùn)課程，要求做到有計(jì)劃、有教案、有記錄、有照片資料。

4、負(fù)責(zé)處理公司化運(yùn)營中對駕駛員服務(wù)質(zhì)量的投訴，并不定期對公司化駕駛員工作狀態(tài)進(jìn)行抽查。要求投訴處理要及時(shí)，有記錄，有回復(fù)，有跟蹤。

5、負(fù)責(zé)駕駛員的調(diào)動(dòng)及違規(guī)駕駛員的學(xué)習(xí)處理，要求做到處理有決定，有依據(jù)并建立電子檔案。

6、負(fù)責(zé)新進(jìn)駕駛員招聘學(xué)習(xí)。

7、負(fù)責(zé)三成線的出納及車輛結(jié)算單收取工作。

8、負(fù)責(zé)檔案管理工作，要求及時(shí)更新健全車輛檔案，并與機(jī)務(wù)科銜接向維修管理人員提供車輛審驗(yàn)時(shí)間及數(shù)據(jù)。負(fù)責(zé)建立完善外聘人員（駕駛員、值班人員）的人事檔案，要求對駕駛員的檔案中有月度質(zhì)量信譽(yù)考評和技術(shù)狀況的考評。

9、每月對駕駛員的服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考評情況進(jìn)行打分，考評計(jì)分情況予以公示。在年度工作結(jié)束時(shí)對駕駛員的質(zhì)量信譽(yù)和技術(shù)狀況進(jìn)行年度考評打分。

財(cái)務(wù)管理人員職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司化三成線的營收分配工作，要求各種單據(jù)收繳及時(shí)，分配無差錯(cuò)，各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營數(shù)據(jù)入電腦，隨時(shí)向科長提供經(jīng)營數(shù)據(jù)及每月的財(cái)務(wù)報(bào)表。

2、負(fù)責(zé)公司化車輛的行車雜支及三成線的各項(xiàng)日常費(fèi)用報(bào)銷工作，要求準(zhǔn)確無誤填寫及粘貼各種票據(jù)并及時(shí)與財(cái)務(wù)科銜接各項(xiàng)工作。

3、負(fù)責(zé)公司化管理科收發(fā)文件管理，要求對接收公司發(fā)的各種文件做好記錄并按月歸檔組織科室內(nèi)部學(xué)習(xí)。對管理科內(nèi)部新制定的各項(xiàng)制度做好發(fā)布日期登記。

4、負(fù)責(zé)包車牌證的辦理及包車調(diào)度。

5、負(fù)責(zé)公司化車輛的3G實(shí)施監(jiān)控工作，要求做好監(jiān)控記錄，并按年度歸檔。

車輛管理人員職責(zé)

1、督促駕駛員搞好車輛的接車及各種維護(hù)保養(yǎng)、審驗(yàn)、保險(xiǎn)及與車輛相關(guān)業(yè)務(wù)工作。要求對保養(yǎng)審驗(yàn)工作要有計(jì)劃、有安排、有檢查、有記錄。

2、負(fù)責(zé)對車輛的故障修理做出及時(shí)安排，要求對修理的各種費(fèi)用支出明細(xì)做好記錄，并建立電子檔案歸檔。對車輛的修理要做出分析，判斷是車輛自身問題還是屬于駕駛員操作問題，是駕駛員操作問題要及時(shí)進(jìn)入駕駛員技術(shù)狀況考評檔案。

3、負(fù)責(zé)建立健全車輛輪胎考核制度，嚴(yán)格對駕駛員獎(jiǎng)懲并進(jìn)入駕駛員技術(shù)狀況考評檔案。

4、負(fù)責(zé)公司化車輛交通事故的處理，要求在事故接報(bào)后要立即向科長匯報(bào)并會(huì)同公司安全科同志處理事故善后事宜，且對每次事故的處理作詳細(xì)記錄建立電子檔案。對事故負(fù)有責(zé)任的駕駛員要進(jìn)入技術(shù)狀況考評檔案并按相關(guān)制度予以處理

5、負(fù)責(zé)每月對車輛車容車貌、安全設(shè)施、技術(shù)狀況、機(jī)工具、行車證照、車輛交通違規(guī)不少于一次的檢查，對安全隱患進(jìn)行排查，要求做好檢查記錄，凡是不符合技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和有安全隱患的車輛要停止其運(yùn)營。對檢查記錄按要求歸檔。

6、每半年要根據(jù)公司化車輛平時(shí)的維修記錄及車輛技術(shù)狀況作風(fēng)險(xiǎn)評估，要求對技術(shù)狀況不佳的車輛要及時(shí)向科長匯報(bào)，重點(diǎn)監(jiān)控。

7、對同一批次參加運(yùn)營的車輛要建立修理費(fèi)用考核制度，對修理費(fèi)用產(chǎn)生過高的駕駛員根據(jù)技術(shù)狀況評估及時(shí)向科長匯報(bào)，決定是否留用該駕駛員。

工作崗位職責(zé)有哪些篇14

為了做好營養(yǎng)改善計(jì)劃的貫徹落實(shí)，中心營養(yǎng)辦公室工作小組時(shí)刻牢記學(xué)生健康高于一切,發(fā)揮營養(yǎng)餐的功效，從營養(yǎng)餐的領(lǐng)取、保管、分發(fā)、食用等每個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格把關(guān)，力爭做到不留死角。確實(shí)做到安全用餐，改善營養(yǎng)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。

1、營養(yǎng)辦工作人員在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，按時(shí)從學(xué)區(qū)領(lǐng)取面包、牛奶和雞蛋，檢查生產(chǎn)日期和質(zhì)量，建立臺賬，健全發(fā)放表冊。

2、各類食品儲藏要明亮通風(fēng)，做到早開窗、晚關(guān)窗，防蠅防鼠。

食品按不同種類擺放，做到離地15公分、離墻10公分，并定期檢查。

3、發(fā)放早餐時(shí)要求班主任簽字領(lǐng)取，嚴(yán)禁代領(lǐng)。

4、牛奶每天留一瓶、面包每天留一個(gè)、雞蛋每天留一枚，（牛奶和面包注意發(fā)放的.和大包裝箱的日期要求一致），樣品要求在常溫下保存并標(biāo)上時(shí)間，留樣時(shí)間24小時(shí)，超過24小時(shí)自動(dòng)銷毀。留樣、銷毀要做好記錄。

5、學(xué)校冰柜內(nèi)保持干凈衛(wèi)生，做到專柜專用，嚴(yán)禁冷藏非學(xué)生營養(yǎng)類食品。

6、加強(qiáng)學(xué)生營養(yǎng)餐工作檢查，每天督促班主任按時(shí)有序分發(fā)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向?qū)W校匯報(bào)，力求讓每一個(gè)學(xué)生都吃上放心的營養(yǎng)餐。

7、及時(shí)打掃營養(yǎng)辦衛(wèi)生，擺放整齊一切設(shè)備。

8、經(jīng)常了解學(xué)生營養(yǎng)餐的動(dòng)態(tài)，一旦有不安全的事發(fā)生，快速啟動(dòng)《王壩鄉(xiāng)中心小學(xué)食品衛(wèi)生安全應(yīng)急預(yù)案》。

9、服從學(xué)校安排的與學(xué)生營養(yǎng)餐相關(guān)的臨時(shí)工作，不推諉，不拖延。

甘肅省禮縣王壩中心小學(xué)營養(yǎng)辦領(lǐng)導(dǎo)小組

__.9.3

工作崗位職責(zé)有哪些篇15

市城市低保機(jī)構(gòu)主要職責(zé)：

（一）起草全市城市低保有關(guān)文件，制定城市低保工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。

（二）適時(shí)提出調(diào)整城區(qū)城市低保標(biāo)準(zhǔn)的建議，并承擔(dān)所轄縣保障標(biāo)準(zhǔn)備案的具體工作。

（三）指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查縣（區(qū)）的城市低保工作。

（四）編制城市低保年度資金需求計(jì)劃，負(fù)責(zé)提出全市城市低保資金的分配方案和對資金使用的監(jiān)管。

（五）受理公眾有關(guān)城市低保的咨詢和投訴，負(fù)責(zé)全市城市低保工作的行政復(fù)議工作。

（六）負(fù)責(zé)市相關(guān)部門有關(guān)城市低保工作的協(xié)調(diào)，制訂與城市低保有關(guān)的優(yōu)惠政策，并對落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

（七）負(fù)責(zé)城市低保統(tǒng)計(jì)和低保信息管理。

（八）制定城市低保工作人員的培訓(xùn)計(jì)劃并組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

一、按照上級有關(guān)要求，結(jié)合本地實(shí)際，編制城市低保工作計(jì)劃，組織落實(shí)低保工作。

二、會(huì)同有關(guān)部門擬定城市低保標(biāo)準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整和上報(bào)備案工作。

三、編制城市低保資金需求計(jì)劃，負(fù)責(zé)提出城市低保資金的分配意見和對資金的監(jiān)管。

四、負(fù)責(zé)城市低保對象待遇的審核、審批工作，核發(fā)城市低保金領(lǐng)取證件。

五、指導(dǎo)、督促、檢查街道辦事處（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）和居委會(huì)的城市低保工作。

六、開展調(diào)查研究，及時(shí)解決和向上級反映城市低保工作中存在的問題。

七、受理公眾有關(guān)城市低保的咨詢與投訴，查處有關(guān)城市低保舉報(bào)、投訴事項(xiàng)，負(fù)責(zé)城市低保工作的行政復(fù)議工作。

八、負(fù)責(zé)城市低保數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)匯總和檔案管理工作。

九、負(fù)責(zé)街道辦事處（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)居委會(huì)城市低保工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)

低保所工作服務(wù)承諾書

我代表赤鷲鄉(xiāng)低保所就優(yōu)化我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)，鄭重作出以下服務(wù)承諾：

1、嚴(yán)格依法行政，秉公辦事，決不允許利用職權(quán)“吃、拿、卡、要”。

2、堅(jiān)持服務(wù)至上，文明辦公的服務(wù)理念。熱情接待到低保所辦事、上訪、咨詢?nèi)藛T，做到熱情、耐心、務(wù)實(shí)、盡心盡責(zé)為民排憂解難。

3、對前來辦理農(nóng)村基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)居民非從業(yè)人員基本醫(yī)療保險(xiǎn)的群眾，只要相關(guān)材料齊全，立即給予辦理相關(guān)手續(xù)。

4、對申請辦理城鎮(zhèn)低保的居民，根據(jù)《云南省城市居民最低生活保障辦法》、《云南省城市居民最低生活保障工作規(guī)程》和《昆明市城市居民最低生活保障實(shí)施辦法》等有關(guān)規(guī)定，對符合享受低保政策的人員及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)，最長不超過5個(gè)工作日（公示時(shí)間另計(jì)）。

4、對來訪群眾做到熱情接待，認(rèn)真詳細(xì)答復(fù)，不敷衍推諉。

以上服務(wù)承諾，請廣大干部群眾，社會(huì)各界和新聞媒體予以監(jiān)督。承諾不兌現(xiàn)，我將負(fù)主要責(zé)任，甘愿接受組織的問責(zé)。

監(jiān)督電話：

承諾人：

20__年3月13日

工作崗位職責(zé)有哪些篇16

一、熟悉國家消防機(jī)關(guān)及上級有關(guān)部門和公司關(guān)于消防工作的法規(guī)制度及要求，認(rèn)真完成上級交辦的各項(xiàng)消防任務(wù)。

二、負(fù)責(zé)消防控制中心的日常管理工作，合理安排消防值班員的班次。

三、熟悉公司內(nèi)的各種消防設(shè)施，器材的位置，掌握消防控制中心的設(shè)備情況，并能夠正確操作和使用。

四、保證監(jiān)控室設(shè)備完好，經(jīng)常進(jìn)行衛(wèi)生保潔和維護(hù)保養(yǎng)工作，保護(hù)好儲備的滅火器材和滅火工具。

五、制定和組織實(shí)施對消防設(shè)備的月檢、季檢、年檢計(jì)劃，在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下組織貫徹實(shí)施。

六、認(rèn)真做好消防設(shè)備的巡檢工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

七、了解掌握設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況，對經(jīng)常發(fā)生誤報(bào)警的部位進(jìn)行分析，并將分析報(bào)告上交部門匯總。

八、協(xié)助消防主管做好防火安全工作。

工作崗位職責(zé)有哪些篇17

1、在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，做好醫(yī)院文件、資料的`打印、復(fù)印工作。

2、堅(jiān)持審批程序，不得私自接受打印與醫(yī)院工作無關(guān)的文件、資料，打印件要詳細(xì)登記。

3、堅(jiān)守工作崗位，遵守BaoMi紀(jì)律。打印有BaoMi要求文件、材料時(shí)，不得讓無關(guān)人員知曉文件內(nèi)容，防止泄密。

4、負(fù)責(zé)政府信息網(wǎng)的聯(lián)絡(luò)、管理及維護(hù)工作，及時(shí)下載有關(guān)行政公文，并及時(shí)提請辦公室主任辦理和〔或〕向相關(guān)科室或人員傳達(dá)。

5、遵守操作規(guī)程，經(jīng)常保養(yǎng)、維護(hù)機(jī)器，保持機(jī)器性能良好。

6、完成辦公室交辦的臨時(shí)工作。

工作崗位職責(zé)有哪些篇18

1、負(fù)責(zé)所轄地區(qū)的銷售管理工作，建立并管理銷售隊(duì)伍，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)施公司銷售政策并完成銷售任務(wù);

2、協(xié)助推廣專員制定銷售任務(wù)和分配指標(biāo)，每月有計(jì)劃地對代表進(jìn)行協(xié)訪工作，及時(shí)協(xié)助醫(yī)藥代表解決銷售問題;

3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常管理、指導(dǎo)、產(chǎn)品培訓(xùn)及評估：定期組織召開月例會(huì)，市場問題分析交流，組織團(tuán)隊(duì)成員產(chǎn)品知識培訓(xùn);

4、合理分配辦事處人員開發(fā)任務(wù)，推進(jìn)醫(yī)院、科室、客戶的產(chǎn)品開發(fā)完成進(jìn)度，確保順利完成銷售指標(biāo)及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)客戶銷售額的持續(xù)增長;

5、負(fù)責(zé)所轄地區(qū)學(xué)術(shù)會(huì)議資訊的收集，根據(jù)所轄市場情況，參與、組織、執(zhí)行和評估;

6、對所轄地區(qū)的銷售資源進(jìn)行合理分配，科學(xué)管理銷售費(fèi)用;

7、負(fù)責(zé)所轄地區(qū)重點(diǎn)專家的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)建立及維護(hù)，傳遞醫(yī)學(xué)信息;

8、所轄市場競品信息調(diào)研，并負(fù)責(zé)收集、整理、匯報(bào)市場信息及競爭對手信息，做好市場調(diào)研報(bào)告，及時(shí)向上級反饋情況;

9、按時(shí)完成各項(xiàng)銷售報(bào)表、銷售報(bào)告，接受上級的&39;監(jiān)督;

10、遵守國家制定的法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)管理規(guī)章制度;

11、服從并配合公司及上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，盡心盡力把本職工作做好。

工作崗位職責(zé)有哪些篇19

一、熱愛本職工作，為教學(xué)一線服務(wù)，做到熱情主動(dòng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，及時(shí)完成學(xué)校規(guī)定的文印任務(wù)；急件要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成。

二、努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高打字、文印技術(shù)，確保所打印材料清潔、確保字跡清楚、端正、美觀、正確無誤，確保格式符合要求；所有打印的材料須經(jīng)撰稿人校對后方可付印。

三、嚴(yán)格遵守文印保密制度，做好文印保密；保密試卷、文件不得外傳。

四、做好打字機(jī)、謄印機(jī)、復(fù)印機(jī)等文印器具的一般維修保養(yǎng)工作，提高設(shè)備的利用率。

五、凡校內(nèi)需打印、刻印、謄印、掃描的材料須經(jīng)教導(dǎo)處批準(zhǔn)后方可承辦；外單位的材料須經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可承印，交印的`材料要有一定的提前量，確保及時(shí)使用。未經(jīng)批準(zhǔn)的不得印制。

六、重視安全防范，嚴(yán)防設(shè)備丟損事件的發(fā)生、預(yù)防火災(zāi)。

七、負(fù)責(zé)保管好所需物品，如實(shí)記錄使用量，每月接年級、班級、部門統(tǒng)計(jì)使用情況并上報(bào)主任。

八、勤儉節(jié)約，減少浪費(fèi)，節(jié)省開支，嚴(yán)格遵守有關(guān)保密制度。

九、保持室內(nèi)清潔；

十、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、處室主任交辦的其他任務(wù)。

工作崗位職責(zé)有哪些篇20

1、物業(yè)主管在經(jīng)理的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織、安排園區(qū)內(nèi)物業(yè)管理處的各項(xiàng)工作，定期主持召開管理處工作例會(huì)，提出問題及改進(jìn)意見，并負(fù)責(zé)改進(jìn)工作及落實(shí)；

2、每天巡視園區(qū)內(nèi)各區(qū)域，并對公共設(shè)施、設(shè)備維修和治安、衛(wèi)生等各部門工作提出改進(jìn)意見并督辦落實(shí)；

3、跟進(jìn)、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作；

4、定期向經(jīng)理匯報(bào)管理處工作情況；

5、完成經(jīng)理臨時(shí)安排的`其它工作。